Qu'est-ce qu'une bonne procédure ?

Interrogée par: Benoît Brunel  |  Dernière mise à jour: 15. Oktober 2022
Notation: 4.5 sur 5 (69 évaluations)

Une procédure doit expliquer clairement « comment faire »
Les procédures sont orientées vers l'action. Elles décrivent les étapes à suivre et l'ordre dans lequel elles doivent être suivies. Elles sont souvent composées d'instructions claires et peuvent être utilisées pour la formation des collaborateurs.

Quelles sont les étapes d'une procédure ?

Décrire vos procédures de manière rapide, simple et utile
  • 1 – Identifier les activités clés à décrire. ...
  • 2 – Planifier pour assurer la réussite. ...
  • 3 – Interviewer les experts métier pour mieux décrire les procédures. ...
  • 4 – Mettre en forme le fond. ...
  • 5 – Obtenir la validation des experts. ...
  • 6 – Faire valider par le responsable.

Quel est le but d'une procédure ?

Une procédure permet d'assurer un mode de fonctionnement identique dans toute l'organisation ainsi qu'un résultat constant pour une opération donnée. Elle définit et repartit les responsabilités pour des tâches précises. En résumé, elle doit permettre de répondre à la question : qui fait quoi ?

C'est quoi une procédure qualité ?

La procédure qualité, un outil pour guider vos collaborateurs. Pour rappel, la procédure est un document qui liste étape par étape, les différentes tâches à effectuer pour achever une action. Elle est indispensable pour assurer le bon déroulement d'un processus en entreprise.

Qu'est-ce qu'une procédure dans une entreprise ?

Une procédure dans le domaine de l'entreprise et des affaires désigne une manière spécifiée d'effectuer un ensemble de tâches. Elle représente la mise en œuvre de tout ou d'une partie d'un processus et est destinée à être reproductible.

#139 - Qu'est-ce qu'une procédure ?

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Quels sont les 3 types de processus ?

Il existe trois grandes familles de processus : les processus de management, les processus de réalisation et les processus de support.
  • Les processus de management. ...
  • Les processus de réalisation. ...
  • Les processus de support.

Est-ce que la procédure ?

La "procédure" est la succession des actes nécessaires, à l'introduction, à la mise en état, aux débats et aux délibéré des juges et à l'exercice des recours, jusqu'à parvenir à l'exécution des décisions qu'ils ont rendues.

Comment rédiger une procédure efficace ?

Les qualités d'une procédure

COMPLÈTE en respectant la condition « nécessaire et suffisant ». COMPATIBLE avec les autres documents de l'entreprise (manuel, autres procédures, consignes…) et les autres systèmes de management.. CLAIRE et ACCESSIBLE aux intéressés. CONTRÔLABLE dans sa mise en œuvre.

Quelles sont les procédures ?

1. Forme suivant laquelle les procès sont conduits, instruits et jugés ou les actes d'exécution forcée accomplis. 2. Ensemble des règles qui doivent être respectées pour la reconnaissance de certains droits ou le règlement de certaines situations juridiques (successions, partages, licitations, etc.).

Quelle est la différence entre procédure et protocole ?

Le protocole, à ne pas confondre avec la procédure dont le champ d'application est plus large, intéresse une catégorie de personnel et décrit spécifiquement une activité très précise.

Qui rédige les procédures ?

En règle générale, l'élaboration d'une procédure doit être prise en charge par le service concerné ou le responsable de sa mise en œuvre. Il est également indispensable d'associer à son élaboration les utilisateurs directs ou indirects. L'assistant de gestion peut définir un formalisme de rédaction des procédures.

Comment rédiger une procédure exemple ?

Les critères d'une bonne procédure de travail
  1. Être précise sans être trop rigoureuse — elle doit laisser la place au bon jugement de la personne concernée,
  2. Aller à l'essentiel,
  3. Faciliter la compréhension par son format clair et ses phrases courtes,
  4. Inclure tout le nécessaire à la réalisation du processus,

Comment faire respecter les procédures en entreprise ?

L'important avec les process, c'est qu'ils ne doivent pas être définis puis oubliés.
...
L'élaboration d'un meilleur process
  1. Posez des questions. ...
  2. Créez un organigramme des nouveaux flux. ...
  3. Commencez la mise en place de process par la fin. ...
  4. Réduisez le volume.

Comment formaliser un process ?

Nous recommandons de n'utiliser que trois éléments pour décrire les processus : au niveau le plus détaillé, la tâche, puis l'activité, et enfin le processus lui-même. Un quatrième niveau de description est utile lorsque l'on veut décrire les procédures : nous recommandons d'introduire la notion d'opération.

Comment rédiger le manuel de procédure ?

Rédaction de manuel de procédures
  1. Fournir un cadre formel d'exécution des opérations à caractère administratif et financier conforme aux lois et normes applicables aux différentes entités.
  2. Définir clairement les tâches et les responsabilités des différentes fonctions qui sont impliquées.
  3. Rendre plus productif le personnel.

Comment faire une fiche de processus ?

Que contient une fiche ou cartographie des processus ?
  1. L'objectif ou la finalité du processus.
  2. Un logigramme avec. ...
  3. Les données liées à la surveillance du processus.
  4. Les indicateurs du processus.
  5. Les ressources et moyens mis à disposition.
  6. Les interactions avec les autres processus.

Comment Appelle-t-on la procédure ?

En droit, une procédure, appelée aussi procédure juridique, est : soit l'ensemble des formalités nécessaires à la validité d'un acte ; soit l'ensemble des démarches à suivre pour mener à bien une action en justice.

C'est quoi une procédure formalisée ?

Cette procédure formalisée s'applique lorsque la valeur estimée de la commande est supérieure aux seuils européens. Elle permet à l'acheteur de choisir l'offre économiquement la plus avantageuse, sans négociation, sur la base de critères objectifs qu'il a porté à la connaissance des candidats dans son avis de marché.

Quelles sont les procédures préventives ?

Les procédures préventives concernent des entreprises en difficulté qui prennent l'initiative, sans en avoir l'obligation, de solliciter du président du tribunal de commerce (la juridiction compétente) l'ouverture d'une procédure dite préventive ou de négociation.

Comment élaborer une procédure RH ?

Comment définir ses processus RH ?
  1. Commencez par lister les postes à pourvoir et les compétences recherchées.
  2. Identifiez vos Talents et les compétences clés disponibles.
  3. Trouvez un outil dédié pour faire le matching avec vos besoins et anticiper les demandes de formations pour les compétences de demain.

Comment rédiger une note de service ?

Ainsi, pour rédiger une note de service, il faut indiquer :
  1. l'expéditeur : généralement un supérieur hiérarchique ;
  2. le destinataire : généralement un département de l'entreprise ou bien tous les salariés de l'entreprise ;
  3. la date et le lieu ;
  4. le numéro de la note de service ;

C'est quoi manuel de procédure comptable ?

C'est un fichier où sont reportées les écritures du livre journal, ayant pour objet de les enregistrer selon le plan de comptes. Instrument indispensable au contrôle comptable.

Qu'est-ce qu'une procédure écrite ?

La procédure sans audience vient se greffer sur la procédure écrite ou orale. En procédure écrite, elle dispense les parties de l'audience de plaidoirie. En procédure orale, elle les dispense de se présenter à une quelconque audience.

Quelle est la différence entre processus et procédés ?

Le processus est l'action de réaliser le gâteau et la procédure est la recette de cuisine qui explique comment réaliser ce gâteau. Un processus correspond donc à une activité réalisée dans l'entreprise, ici le « Recrutement d'un collaborateur », tandis que la procédure explique comment réaliser cette activité.

Quel est le droit processuel ?

Le droit processuel est le droit du procès. D'une discipline qui consistait à comparer les trois procédures principales civile, pénale et administrative, le droit processuel est devenu une théorie générale de la procédure.

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