Qu'est-ce qui fait qu'une entreprise est attractive ?
Interrogée par: Diane Maillet | Dernière mise à
jour: 29. September 2022 Notation: 4.7 sur 5
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Différents facteurs viennent effectivement booster l'attractivité d'une entreprise : sa marque employeur et sa politique de gestion des ressources humaines (formation et évolution de carrière...) mais aussi sa politique financière et de gestion (intégrité du dirigeant, stratégie de réinvestissement...), la qualité de ...
Selon l'institut Great Place to Work, un environnement de travail sain se compose essentiellement de : Un haut niveau de confiance des employés envers leurs dirigeants ; Un sentiment de fierté quant à leur travail ; Une réelle sympathie envers leurs collègues.
L'attractivité commerciale désigne la capacité d'une enseigne à attirer les acheteurs sur sa zone de chalandise. L'attractivité commerciale est souvent fonction de l'unicité et de la largeur de l'assortiment. Ikea est par exemple une enseigne réputée pour son attractivité commerciale.
[3 minutes pour comprendre] Recrutement : comment être une entreprise attractive ?
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Qu'est-ce qui rend un produit attractif ?
La communication visuelle d'une marque ou d'un point de vente est essentielle pour son attractivité commerciale. Avoir une stratégie de communication visuelle efficace et correspondant à son offre permet d'attirer le chaland dans sa boutique.
Indice ou ratio d'attraction = (Nombre de clients saisissant un bien)/(Nombre total de clients entrant dans le magasin). Taux d'attraction = (Indice d'attraction) * (100) ; il est exprimé en pourcentage.
Votre marque doit être personnalisée, interactive et bien évidemment attractive. Encouragez le dialogue et la communication aussi bien auprès de votre équipe que de vos clients ainsi que de vos candidats potentiels.
La toute première chose à faire est de s'enlever de la tête que de mettre en valeur son travail auprès de son supérieur veut forcément dire prendre la grosse tête ou se vanter. Dites-vous simplement que les compliments sont toujours bons à prendre et que votre boss ne peut pas tout voir et tout savoir.
La réputation est alors un système collectif de croyances et opinions qui influence les actions des personnes. La réputation peut avoir une valeur positive ou négative et elle peut être spécifiée en fonction d'un certain nombre d'attributs ou traits (Bromley, 1993).
La notion d'évasion commerciale existe par rapport à un mode d'appréhension spatial des territoires, ces derniers étant découpés en zones de résidence (communes ou ensemble de communes) ; l'évasion commerciale représente alors la part des achats réalisés en dehors de ce territoire de résidence.
Attirer et garder les jeunes grâce à sa flexibilité
C'est ce que réclament les jeunes recrues. L'entreprise doit pouvoir leur faire suffisamment confiance pour leur accorder des temps de télétravail, même après la crise, s'ils en ressentent le besoin.