Quel est l'autre nom du CDI ?

Interrogée par: Margaret de Pineau  |  Dernière mise à jour: 11. Oktober 2026
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Le contrat intermittent est obligatoirement un contrat à durée indéterminée (CDI). Le contrat de travail intermittent doit être écrit. Les mentions prévues au contrat varient en fonction du secteur d'activité dans lequel travaille le salarié : Cas général.

Quels sont les deux types de CDI ?

Contrats à durée indéterminée (CDI)

  • Le CDI intérimaire. Date de mise à jour le 16 avril 2025.
  • Le contrat à durée indéterminée de chantier ou d'opération. Date de mise à jour le 1 octobre 2025.
  • Le contrat de travail à durée indéterminée (CDI) ...
  • Le contrat de travail intermittent. ...
  • Le contrat de valorisation de l'expérience (CVE)

Quel est le nom complet du CDI ?

Modèle - Contrat de travail à durée indéterminée (CDI) Le Code du travail n'impose pas la signature d'un contrat écrit. Ce présent exemple de CDI peut être utilisé par le salarié et l'employeur. Il doit être adapté en fonction de votre situation et des dispositions conventionnelles applicables.

Quel est le nom complet de CDI ?

L'intégration des données clients (CDI) est un ensemble complet d'outils, de composants, de formulaires et de technologies qui aident les entreprises à collecter, organiser et partager efficacement les données clients. Elle consolide et traite les données relatives aux clients, telles que leurs coordonnées, leurs informations financières, etc.

Comment appelle-t-on le CDI ?

CDI : Contrat à durée indéterminée. Le contrat de travail à durée indéterminée (CDI) est la forme normale et générale de la relation de travail. Par définition, il ne prévoit pas la date à laquelle il prend fin.

Le CDI : Ce que vous devez ABSOLUMENT savoir ! Contrat à durée indéterminée

Trouvé 28 questions connexes

Comment dit-on CDI ?

Contrat de travail à durée indéterminée / CDI.

Quel est le type de contrat CDI ?

Un contrat de chantier ou d'opération est un CDI dont la durée et la fin sont toutefois incertaines. Ce type de contrat de travail peut être conclu dans certains secteurs d'activité. Nous vous présentons les informations à connaître.

Comment s'appelle le site du CDI ?

Centre de documentation et d'information — Wikipédia.

Qui a créé le CDI et en quelle année ?

La réglementation du CDI constitue le droit commun des contrats de travail. Cette règle a été affirmée par la Loi n° 2008-596 du 25 juin 2008. Elle est directement issue des principes généraux du Chapitre III du Code civil.

Quelle est la forme du CDI ?

Forme du CDI

Le CDI à temps plein ne fait pas obligatoirement l'objet d'un contrat écrit, il peut être verbal. L'employeur a cependant l'obligation de remettre au salarié un document écrit reprenant les informations contenues dans la déclaration préalable à l'embauche (DPAE) qu'il adresse à l'Urssaf.

Quel est le nouveau nom du CDI ?

Le CdR est présenté comme un outil permettant de " former mieux et autrement ", de développer des pratiques innovantes, de rendre les élèves acteurs de leur formation et de développer leur autonomie.

C'est quoi la différence entre contrat CDI et CDD ?

Le contrat de travail à durée indéterminée (CDI) étant la forme normale et générale de la relation de travail, la conclusion d'un contrat à durée déterminée (CDD) n'est possible que pour l'exécution d'une tâche précise et temporaire et seulement dans les cas énumérés par la loi.

Cumuler 2 CDI de 35h ?

Peut-on cumuler 2 CDI de 35h ? Non. Le cumul de deux CDI de 35h vous ferait dépasser la durée maximale de 48 heures par semaine. Il n'est donc pas possible de cumuler deux CDI de 35h.

Quels sont les 3 différents types de contrats de travail ?

Quels sont les différents types de contrat de travail ?

  • le CDI ;
  • le CDD ;
  • le contrat d'intérim ;
  • le contrat de travail CESU.

Quel est le contraire de CDI ?

En effet, le CDI assure la stabilité et la durabilité de l'emploi pour les salariés. Le CDD, au contraire, est temporaire, et n'offre pas un emploi stable et permanent.

Quel est le plus petit contrat de travail en CDI ?

Vous pouvez travailler moins de 24 heures par semaine (durée minimale légale hebdomadaire) si vous poursuivez vos études tout en ayant une activité professionnelle. Vous devez être âgé de moins de 26 ans. Vous devez alors en faire la demande auprès de votre employeur.

Comment s'appelle un CDI ?

Le contrat à durée indéterminée (CDI) peut être rompu à tout moment, à l'initiative de l'employeur ou du salarié ou d'un commun accord par une rupture conventionnelle.

Quel président a mis les 35h ?

La réforme des 35 heures, ou loi Aubry, est une mesure de politique économique française mise en place par le gouvernement Jospin à partir de l'année 2000 et obligatoire pour toutes les entreprises à compter du 1er janvier 2002 , par deux lois votées en 1998 et 2000 fixant la durée légale du temps de travail pour un ...

Quel salaire pour 12 € de l'heure en intérim ?

Si vous avez un taux horaire de 12 euros et que vous travaillez 140 heures dans le mois, votre salaire intérim brut de base serait de 1 680 euros (12 euros x 140 heures).

Comment s'appelle la personne qui s'occupe du CDI ?

Professeur/e documentaliste. Au sein du centre de documentation et d'information (CDI), le professeur-documentaliste apprend aux collégiens et aux lycéens à construire un rapport critique face à l'information (pertinence, qualité, fiabilité), tout en les initiant aux techniques de recherche documentaire.

Que signifie l'acronyme CDI ?

Mai 2019. L'allumage par décharge capacitive (CDI) ou allumage par thyristor est un type de système d'allumage électronique automobile largement utilisé dans les moteurs hors-bord, les motos, les tondeuses à gazon, les tronçonneuses, les petits moteurs, les avions à turbine à gaz et certaines voitures.

Qu'est-ce que le sidoc ?

e-sidoc est un site web proposant un portail d'information, de recherche et d'accès aux ressources documentaires physiques et numériques sélectionnées par le professeur documentaliste pour les élèves et l'équipe éducative d'un établissement scolaire du second degré.

Quels sont les différents CDI ?

le CDI à temps partiel ; le CDI de chantier qui concerne le secteur de la construction ; le CDI intermittent qui permet d'alterner des périodes travaillées et des périodes non travaillées ; le CDI intérimaire (CDII)

Quelle est la durée d'un contrat CDI ?

Le contrat de travail à durée indéterminée (CDI) est la forme normale et générale de la relation de travail. Par définition, il ne prévoit pas la date à laquelle il prend fin.

Quels sont les pièges à éviter lors d'une rupture conventionnelle ?

Ne pas correctement présenter les avantages pour l'employeur ; Ne pas faire preuve de suffisamment de flexibilité pour obtenir a minima une indemnité de rupture supérieure au minimum légal ; Refuser de faire appel aux personnes pouvant l'assister dans sa démarche, ce qui aurait pourtant pu l'aider lors de l'entretien.

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