La micro-crèche permet un accueil individualisé des enfants, avec une approche plus familiale qu'en crèche traditionnelle. Tous les âges sont mélangés, ce qui permet aux plus petits d'être « tirés vers le haut » et aux plus grands d'apprendre à prendre soin des plus jeunes.
De son côté, une micro-crèche est une petite collectivité (privée ou publique) qui peut accueillir au maximum 12 enfants. 12 places, pas une de plus. Contrairement à une MAM, les enfants ne sont pas rattachés à une assistante maternelle.
Ses frais de garde s'élèvent à 500 € par mois, pour un temps de garde de 80 heures par mois. Le droit théorique à la participation de la Caf est de 860,68 € . Le montant de la dépense horaire est de : 500 / 80 = 6,25 €, soit un coût inférieur au seuil de 10 €.
En France, une microcrèche est une structure d'accueil collectif, destiné aux enfants âgés de moins de 3 ans. Une microcrèche emploie de trois à quatre professionnels de la petite enfance, comprenant un auxiliaire de puériculture, un éducateur de jeunes enfants, ainsi qu'un assistant d'accueil.
Les avantages: Une prise en charge par des professionnelles en nombre suffisant. Un cadre et des équipements spéçialement conçus pour les tout-petits (matériel éducatif, aires de jeux, dortoirs, ...) Des activités d'éveil adaptées à son âge et qui poursuivent toutes un projet pédagogique.
La crèche est un lieu rassurant pour les familles. En crèche, les locaux sont 100 % aménagés et pensés pour l'enfant. Les risques d'accidents sont vraiment moindres ! De plus le matériel est adapté à sa taille, son âge et pensé pour répondre à ses besoins de découverte.
Toutefois, pour être épanoui à la crèche, un enfant doit, à mes yeux, avoir un suivi flexible et personnalisé. - Coté flexibilité, l'enfant doit pouvoir vivre sa journée à son rythme sans qu'il ne soit pressé par le rythme imposé par l'adulte, tout particulièrement concernant le sommeil.
En tant que dirigeant de la micro-crèche, il vous appartient de nommer un référent avec un diplôme d'état de docteur en médecine, ou de puériculture + 3 ans d'expérience professionnelle, ou d'éducateur de jeune enfant + 3 ans d'expérience professionnelle.
Quel chiffre d'affaires pour une micro-crèche ? De manière générale, le chiffre d'affaires d'une micro-crèche se situe entre 150 000 et 230 000 euros par an.
La SARL (société à responsabilité limitée) restreint la responsabilité financière des associés au montant qu'ils ont versé au capital, ce qui protège les biens personnels en cas de faillite. Cette forme de société est conseillée si vous montez une crèche seul ou avec peu d'associés.
En général, l'âge le plus recommandé pour que l'enfant commence à aller à la crèche est entre les 18 et 24 mois. À partir de ses 1 an et demi, l'enfant a déjà une certaine autonomie : il marche, prononce ses premières phrases et n'a plus autant besoin du contact avec sa maman.
Dans le cadre d'une inscription en micro-crèche, les parents doivent avancer la totalité des frais. La partie correspondant au montant du CMG leur est, par la suite, remboursée par la CAF. À savoir qu'il reste toujours un minimum de 15% des frais de garde à la charge des parents.
Les aides les plus répandues pour financer sa place en crèche sont les aides de la Caisse d'Allocations Familiales. Celles-ci dépendent du type de structure dans laquelle votre enfant est gardé et varient selon votre situation familiale, les revenus de votre foyer et du volume de la garde en crèche.
Inconvénients à la garde d'enfant en maison d'assistants maternels : un cadre plus agité qu'au domicile d'une assistante maternelle ; un risque de contagion des enfants élevé ; aucun encadrant diplômé de la petite enfance.
Dans le cadre d'un couple au Smic, la solution la plus économique pour une garde à temps plein sera la crèche avec un total mensuel de 196,69 euros. Dans le cas d'une assistante maternelle pour un enfant de moins de trois ans, ils devront débourser 276 euros par mois, contre 1.117 euros avant la déduction des aides.
Les tarifs
Le tarif se situe entre 4,10 et 4,60 € par heure de garde, il faut rajouter par jour de présence de l'enfant le montant du repas et de l'indemnité d'entretien. * Ce montant est majoré de 40 % si vous élevez seul(e) votre ou vos enfants.
Quel salaire et combien gagne un Directrice de crèche ? Un débutant responsable de structure d'accueil petite enfance perçoit un salaire minimum mensuel de 1950 € Nets. En fin de carrière, il sera rémunéré 3250 euros nets.
Pour ouvrir une micro-crèche, il faut avant tout être commercial et passionné par l'activité afin de mettre en confiance les parents. Cette mise en confiance passe par un local aux normes d'hygiène et d'accueil mais aussi par un personnel fiable, professionnel, formé et diplômé.
La crèche est fermée seulement 1 mois dans l'année, elle est donc ouverture durant 335 jours. Dans ce cas, le chiffre d'affaires prévisionnel de la micro-crèche est d'environ 335 x 9 x 10 x 8 = 241 200 euros par an.
Aucun diplôme ni qualification spécifique n'est exigé pour ouvrir une micro-crèche. Cependant, le gestionnaire de la micro-crèche doit nommer un référent technique pour assurer le suivi de l'établissement ainsi que la mise en œuvre du projet d'accueil.
Suivant votre diplôme initial, il est possible de passer par la validation des acquis de l'expérience (VAE) pour évoluer et devenir directeur de crèche. Par exemple, une auxiliaire de puériculture peut évoluer vers le poste d'éducatrice de jeunes enfants grâce à la VAE ou après une alternance.
Études / Formation pour devenir Directeur de crèche
Le directeur de crèche doit être titulaire de l'un des diplômes suivants : DE d'infimier ou d'infirmier puériculteur. DE d'éducateur de jeunes enfants. DE de psychomotricien.
Le premier lien d'attachement d'un bébé s'établit généralement avec sa mère, mais le lien qu'il partage avec son père est tout aussi important. Bien que les bébés s'attachent aussi à d'autres adultes qui en prennent soin, les liens avec leurs parents sont les plus importants.
Les émotions qu'un enfant peut ressentir lors de sa journée à la crèche sont souvent canalisées par ce dernier et resurgissent en fin de journée lors de l'arrivée du parent. Les émotions de l'enfant sont souvent en corrélation avec son humeur au réveil. Le matin, un enfant aura plus ou moins envie d'aller à la crèche.