Le chef de projet est responsable de tous les aspects du projet, de son lancement à sa clôture. C'est lui qui organise et pilote le projet. Il est chargé de la planification, de l'élaboration des tâches, de la gestion du budget et du respect de l'échéancier.
Le Directeur de projet (DDP) est en charge du pilotage d'un projet. Il en assume la responsabilité depuis la phase d'étude jusqu'à la réalisation.
Les principaux acteurs impliqués sur un projet sont généralement le chef de projet, le sponsor du projet, les membres de l'équipe, le client et les parties prenantes. Ces personnes sont amenées à travailler ensemble pour atteindre l'objectif fixé dans le cadre du projet.
Le chef de projet rend généralement des comptes à un directeur de projet, ou un directeur de service. Cette personne est généralement un ancien chef de projet, et dispose de 5 - 10 ans d'expérience à ce poste. L'expérience en gestion de projet est essentielle pour réussir en tant que manager d'une équipe projet.
Le chef de projet, appelé aussi Project Manager, est responsable de l'équipe projet en charge de la préparation, de la réalisation et de la finalisation du projet. Au cours de ses missions, il doit faire appel aux compétences susceptibles d'assurer sa réussite.
Différents types de chefs de projets
De nombreuses appellations autres que chef de projet existent comme chargé/coordonnateur/responsable/gestionnaire/administrateur/directeur, etc. Elles répondent au même métier et varient en fonction de l'organisation et de la taille de l'entreprise de travail.
Un bon chef de projet est extrêmement concentré sur ce qu'il doit faire. Il réalise ses tâches avec rigueur et sérieux, et sait donner de son temps. Cependant il doit également savoir équilibrer ses vies professionnelle/personnelle et encourager les autres à atteindre cet équilibre également.
Le rôle du directeur de projet est de coordonner et piloter les projets qui lui sont confiés à l'aide d'une ou plusieurs équipes qu'il devra diriger. Le directeur de projet est également connu sous le nom de program manager, directeur de programme, responsable de projet ou encore responsable de domaine.
Le project manager est le chef d'orchestre des projets informatiques d'une entreprise ou d'une administration. Depuis la définition du projet jusqu'à sa mise en place effective, il gère les intervenants et s'assure du respect des délais.
En France, un chef de projet gagne en moyenne environ 40 000 euros bruts par an. Il perçoit ainsi un salaire d'environ 3 500 euros bruts par mois, soit un peu plus de 2 700 euros nets mensuels.
L'équipe projet est une partie prenante importante, mais ce n'est pas la seule. D'autres personnes ou organisations peuvent avoir un impact sur le déroulement et la réussite du projet. Certaines parties prenantes sont choisies, d'autres sont imposées.
Le coordonnateur ou l'animateur : il veille au bon fonctionnement du groupe et anime les débats. Le secrétaire : il note les idées, fait le compte-rendu à l'écrit et gère le dossier du groupe. Le rapporteur : il présente à l'oral le travail du groupe lors de la synthèse (classe entière).
Le chef de projet est un véritable chef d'orchestre. Cette fonction est particulière, car ce manager en question ne bénéficie pas de pouvoir hiérarchique. Il doit, grâce à ses compétences et ses qualités personnelles, construire et maintenir son crédit auprès des membres de son équipe.
Pour les projets d'évolution du système d'information, le directeur de projet est chargé de coordonner les travaux de la maîtrise d'ouvrage et de la maîtrise d'œuvre. C'est en ce sens qu'il se distingue du chef de projet qui, en général, n'a en charge que la partie « réalisation » au sens large (MOE) d'un projet.
Le métier de chef de projet peut s'exercer dans des secteurs bien différents du monde de l'entreprise. L'industrie, l'informatique, le web, la communication, le marketing… La gestion de projet est une discipline ouverte sur un vaste univers professionnel. Les sujets potentiels sont également nombreux.
La planification : en premier lieu, le chef de projet doit formuler un plan pour atteindre les objectifs du projet tout en respectant un budget et un calendrier approuvés.
le Bachelor management (bac+3) la Licence pro Management (bac+3) le Master management (bac+5) le Mastère spécialisé (bac+5 ou 6)
Salaire du chef de projet digital junior
Par exemple, on estime que les salaires des métiers du web peuvent être de 20 à 25% plus élevé à Paris. Généralement, en début de carrière, la rémunération d'un chef de projet digital junior se situe entre 30 000 € et 40 000 € brut.
Qu'est-ce qu'un Chef de Projet Digital ? Le métier de Chef de projet digital consiste à coordonner les opérations liées aux marketing digital et au webmarketing. Il peut, dans ce sens, participer à la transformation digitale de son entreprise. Il est un élément clé dans une entreprise ou une agence de communication.
Le responsable de programme est chargé de coordonner les petits projets qui contribuent aux objectifs de l'entreprise. Il collabore avec les chefs de projet pour veiller à ce que les objectifs de projet quotidiens soient atteints et à ce que les programmes d'envergure se déroulent correctement.
« Un bon chef est ainsi quelqu'un qui n'a pas peur des autres, pas peur que les autres soient grands », renchérit Agnès Muir-Poulle, coach et professeure de management. Il sait s'entourer des bonnes personnes, aux profils et aux regards différents des siens, qui peuvent le challenger.
Assidu Attentif Autonome Compréhensif Conciliant Consciencieux Courtois Créatif Curieux Discret Dynamique Efficace Empathique Endurant Fiable Flexible Honnête Intègre Méthodique Méticuleux Minutieux Motivé Organisé Ouvert Patient Persévérant Polyvalent Proactif Responsable Rigoureux Sensible Sociable Soigné Tenace ...
Planning, budget, équipes, délais, pour être un bon chef de projet, vous devez pouvoir gérer les contraintes et les objectifs, fixer les différentes phases, déléguer aux bonnes personnes, dans le long terme comme au quotidien.