Si vous êtes chauffeur de VTC : VTC : Voiture de tourisme avec chauffeur ou Véhicule de transport avec chauffeur , vous devez utiliser un véhicule neuf maximum tous les 7 ans.
Conformément à la réglementation VTC qui entrera en vigueur le 5 février 2023, seuls les véhicules thermiques de moins de 6 ans seront autorisés à opérer dans le cadre d'une activité VTC.
Les véhicules électriques et hybrides (essence et diesel) sont acceptés jusqu'à 12 ans d'ancienneté.
La limite d'ancienneté prévue à l'article 1er de l'arrêté du 26 mars 2015 relatif aux caractéristiques des véhicules utilisés par les exploitants de voitures de transport avec chauffeur est portée à 7 ans.
Contrairement aux taxis et aux VTC, les LOTI - qui tirent leur nom de la loi d'orientation des transports intérieurs datant de 1982 -, n'ont pas le droit de prendre un charge un seul passager. Ces transporteurs sont théoriquement dédiés au transport collectif et doivent accepter uniquement des groupes .
Le salaire net d'un chauffeur VTC salarié dépend du niveau d'expérience, de la région où il exerce et du nombre d'heures travaillées. En France, le salaire moyen d'un chauffeur VTC salarié est d'environ 1 500 euros net par mois pour un temps plein (35 heures par semaine).
Croissance du secteur VTC
Il pourrait même atteindre 3,9 milliards d'euros en 2022, selon BCG. S'il y a actuellement 22.000 chauffeurs VTC en France, dont 65 % employés et 35 % des chauffeurs indépendants, leur nombre pourrait s'élever à 80.000 en 2022. Les VTC représentent aujourd'hui 2 % du PIB.
L'ancienneté dans l'entreprise est comptée à partir de la date de formation du contrat de travail. Elle donne lieu, pour chaque période de 3 années de présence, à une majoration du salaire minimum professionnel garanti égale à 3 % avec majoration maximale de 15 % après 15 ans.
Pour les salariés des entreprises de transport routier de voyageurs. Pour les ouvriers, la majoration pour ancienneté est de 2% après 1 an dans l'entreprise, 6% après 5 ans, 8% après 10 ans, 10% après 15 ans, 14% après 20 ans, 17% après 25 ans et 20% après 30 ans.
En tant que salarié un « taxi » peut envisager, en ville, un salaire moyen autour de 1 600/1 700 € par mois. En tant qu'artisan certains avancent des revenus possibles de l'ordre de 3 000/3 200 € mensuels.
VTC voiture (4 roues)
Ancienneté de 7 ans maximum (sauf si c'est une voiture de collection) Minimum 4 portes.
Dans ces conditions, la différence se fait exclusivement sur l'autonomie. Si une voiture électrique peut rouler plusieurs centaines de kilomètres (moins de 300 km tout de même en général), une hybride rechargeable est limitée à moins de 100 km en mode électrique, plus généralement autour de 50 km.
Véhicules diesel et hybrides diesel (Berline, Van et Access uniquement): S'ils sont conformes à la réglementation VTC (5 à 9 places; 4,5 m de longueur au minimum; 1,7 m de largeur au minimum; au moins 4 portes; Puissance de 84kW) S'ils ont moins de 6 ans d'ancienneté
Le chauffeur VTC indépendant
Un chauffeur indépendant peut toucher jusqu'à 4000 euros bruts par mois s'il travaille à raison de 40 heures par semaine. Travailler pendant les week-ends et la nuit s'avère encore plus rentable.
Si l'intéressé désire emprunter pour acheter son VTC, il peut utiliser un comparateur de crédits en ligne. Cette démarche lui permet d'obtenir gratuitement et sans engagement plusieurs offres de financement. Il lui reste à choisir celle qui lui convient le mieux.
La société Uber est fondée officiellement à San Francisco par Garrett Camp, Travis Kalanick et Oscar Salazar en 2009 sous le nom de UberCab (« SuperTaxi »). L'idée leur vient en 2008 alors qu'ils assistent au salon LeWeb à Paris.
Ancienneté supérieure à 7 ans : 5% du salaire ; Ancienneté supérieure à 10 ans : 8% du salaire ; Ancienneté supérieure à 12 ans : 10% du salaire ; Ancienneté supérieure à 15 ans : 12% du salaire.
De jurisprudence constante, et notamment celles des transports Decoux / Gaugier de 1993, mais également celle ci-après de 2006 (en rouge), il n'y a pas d'obligation de verser une prime d'ancienneté dans les transports, mais obligation juste de respecter les minima conventionnels, qui sont donnés ancienneté comprise.
Indemnité légale de licenciement : le calcul
1/4 de mois de salaire par année d'ancienneté pour les années jusqu'à 10 ans ; et 1/3 de mois de salaire par année d'ancienneté pour les années à partir de 10 ans d'ancienneté.
13% après 13 ans d'ancienneté ; 14% après 14 ans d'ancienneté ; 15% après 15 ans d'ancienneté ; 17% après 20 ans d'ancienneté.
La prime dans ce cas est de 2 % pour les 2 ans d'ancienneté et de 20 % pour le plafond maximum, fixé à 30 ans et plus. En conclusion, vous pouvez récompenser vos fidèles employés avec des chèques-cadeaux, des cadeaux tendances et autres.
– 30 ans de service : 480 € minimum ; – 35 ans de service : 680 € minimum ; – 40 ans de service : 1 000 € minimum.
Selon une enquête menée par le Figaro, un chauffeur de VTC salarié gagne entre 1 800 et 2 000 euros par mois, et jusqu'à 3 000 euros mensuels pour l'auto entrepreneur. Quant au conducteur de Taxi, les employés des compagnies connus gagnent entre 1 600 et 1 700 euros par mois.
Le statut SASU VTC est le plus utilisé car il permet aux chauffeurs VTC d'avoir de nombreux avantages contrairement à un statut d'auto entrepreneur. Le chiffre d'affaires d'une SASU n'a pas de seuil maximum alors que le chiffres d'affaires annuel du statut d'auto-entrepreneur à un seuil maximal de 32900 euros .
• Un chiffre d'affaires entre 4100 et 4600 euros
Côté recettes, le chiffre d'affaires mensuel varie «de 4100 à 4600 euros» pour 60 heures hebdomadaires une fois soustraite la commission prélevée par les plateformes, d'après les données fournies par les associations de chauffeurs et les entreprises du secteur.