Du point de vue fiscal, le rachat de trimestres retraite peut être une excellente opération. En effet, les versements réalisés dans ce cadre sont déductibles de vos revenus bruts imposables. Cet avantage fiscal est valable l'année du rachat, ou se déploie sur plusieurs années en cas de versements échelonnés.
Le rachat de trimestres pour la retraite vous permet d'atteindre la durée d'assurance requise et donc d'accéder à une pension de retraite à taux plein.
Globalement, les coûts par trimestre varient selon le type d'option de rachat choisi : Option « taux » : entre 1055 € et 4 510 € Option « taux et durée d'assurance » : entre 2 085 € et 6 684 €
Vous avez fait ou vous envisagez de faire un rachat de trimestre pour augmenter votre durée d'assurance pour votre retraite, sachez que le montant de ce versement est intégralement déductible du revenu imposable total de l'année de votre rachat et par conséquent vient réduire votre imposition.
Le coût du rachat d'un trimestre sera de 4 367€ pour le Taux seul, 6 272€ pour un rachat Taux + Durée. A noter que ce coût est déductible du revenu imposable du salarié. Le coût peut être étalé sur 1 à 5 ans selon le nombre de trimestres à racheter, avec une majoration de 1,8% (en 2025) si l'étalement dépasse 12 mois.
Mal connu des Français qui partent à la retraite, la technique du rachat de trimestres retraite peut se révéler très rentable. Son coût est certes élevé, mais le retour sur investissement encore plus : le gain pour un cadre supérieur peut atteindre plus de 4 000 euros par an.
La demande de rachat de stages en entreprise doit s'effectuer tôt dans la carrière : jusqu'au 31 décembre de l'année des 30 ans du stagiaire. Exemple : un jeune de 25 ans a effectué un stage en entreprise en février-mars 2024. Il peut faire sa demande de validation de stage pour la retraite jusqu'au 31 décembre 2029.
Après réception de l'intégralité du paiement, votre caisse procède à la validation définitive du rachat. Les trimestres rachetés sont alors ajoutés à votre relevé de carrière, ce qui peut vous permet d'atteindre le taux plein plus tôt. supprimant toute décote.
Dans cette formule de calcul, l'option 1 permet d'augmenter le taux appliqué au salaire moyen, pour atteindre le taux maximum de 50%. L'option 2 permet d'augmenter à la fois le taux appliqué au salaire moyen et votre nombre de trimestres. Les 2 options vous permettent de prendre plus tôt votre retraite à taux plein.
Ses coordonnées sont disponibles dans le service "Mes régimes de retraite" sur votre compte retraite (connexion au compte requise). 12 trimestres maximum peuvent être rachetés (1 année = 4 trimestres). Les paiements peuvent être échelonnés sur 1, 3 ou 5 ans selon certaines conditions.
Le rachat peut porter sur 12 trimestres au maximum. Le rachat a un coût, déductible du revenu imposable. Vous ne pourrez donc pas partir à la retraite avant vos 62/64 ans (âge légal de départ à la retraite selon l'année de naissance).
Pour valider un trimestre de retraite, il faut percevoir dans l'année un salaire soumis à cotisations représentant 150 fois le montant du Smic horaire brut. Ce montant évolue donc chaque année en fonction de la revalorisation du Smic.
Vous pouvez racheter des trimestres pour plusieurs périodes de votre vie où vous n'avez pas cotisé : vos années d'études supérieures, vos années actives incomplètes ou encore vos stages. Le rachat est possible dans la limite de 12 trimestres au maximum, tous motifs confondus.
☝🏻 Notez que le rachat de points Agirc-Arrco n'aura absolument aucun impact sur votre pension du régime de base, alors que le rachat de trimestres améliore à l'inverse la pension complémentaire, puisqu'il permet d'obtenir le taux plein ou d'atténuer la décote.
Avec le service « Mettre à jour mon relevé de carrière », vous pouvez consulter votre carrière et la mettre à jour si nécessaire. Si vous constatez qu'une information manque ou est incomplète, vous pouvez nous le signaler et transmettre les justificatifs qui permettront de régulariser votre carrière.
Dans la quasi-totalité des cas, il est recommandé de souscrire à ce service . En effet, ces années sont fortement subventionnées par l'employeur. De fait, le retour sur investissement, ou « seuil de rentabilité », est atteint relativement tôt après la retraite.
Le rachat d'actions est une opération par laquelle une société rachète ses propres actions auprès de ses actionnaires existants, généralement à un prix supérieur au cours du marché. Lors d'un rachat, le nombre d'actions en circulation diminue. Vous êtes éligible au rachat si vous détenez des actions à la date de référence sur votre compte .
Certains dispositifs vous permettent d'agir pour augmenter le montant de votre retraite ou aménager votre fin de carrière.
Du point de vue fiscal, le rachat de trimestres retraite peut être une excellente opération. En effet, les versements réalisés dans ce cadre sont déductibles de vos revenus bruts imposables. Cet avantage fiscal est valable l'année du rachat, ou se déploie sur plusieurs années en cas de versements échelonnés.
(5) L’offre de rachat reste valable pendant une période minimale de quinze jours et maximale de trente jours à compter de la date d’envoi de la lettre d’offre . Toutefois, si tous les membres d’une société y consentent, la durée de validité de l’offre de rachat peut être inférieure à quinze jours.
Pour partir à la retraite avant l'âge de départ légal, vous devez justifier de 5 trimestres en tout début d'activité (ou 4 si vous êtes né entre le 1er octobre et le 31 décembre) et avoir cotisé un certainnombre de trimestres tous régimes confondus.
Les trimestres assimilés pour le chômage, la maladie ou la maternité Les trimestres non-cotisés ou assimilés correspondent à des trimestres attribués gratuitement lors de vos périodes d'interruption involontaire d'activité professionnelle.
Exception pour l'année de départ où seuls les trimestres civils complets sont pris en compte. Notre conseil : privilégiez un départ au 1er janvier, 1er avril, 1er juillet ou 1er octobre pour maximiser vos trimestres validés. Effet modéré mais non négligeable, surtout si vous visez une surcote.
Pour chaque trimestre racheté, une réduction de 2000 € est appliquée par rapport au barème de rachat d'années d'études ou d'années incomplètes. Vous pouvez déduire le montant de votre rachat de votre revenu imposable.