Les personnes handicapées peuvent partir en retraite à partir de 55 ans sous réserve de remplir des conditions de durée d'assurance cotisée et validée et si le taux d'incapacité est au moins égal à 50 %. Aucune décote n'est appliquée lors de la liquidation de leur retraite.
La retraite au titre de l'inaptitude au travail vous permet d'obtenir une retraite au taux maximum de 50 % dès 62 ans, quel que soit votre nombre de trimestres. L'inaptitude au travail doit être reconnue par le médecin-conseil de la caisse qui attribue la retraite.
Si le calcul des pensions de retraite de base est le même lors d'un départ anticipé pour handicap, le montant de la pension de retraite de base est calculé sur la base du taux plein, quelle que soit la durée d'assurance (tous régimes confondus). Par exemple, il est de 50 % pour les salariés relevant du Régime général.
Le travailleur handicapé disposant de la RQTH a droit à une majoration de sa pension liée au handicap. Il s'agit d'une majoration spécifique couvrant les effets de la proratisation liée à la durée d'assurance validée et cotisée. Elle est calculée en fonction du coefficient de majoration à la pension.
Depuis le 1er janvier 2017, en effet, les CAF n'exigent plus que ces titulaires de l'AAH basculent vers l'allocation de solidarité aux personnes âgées (ASPA). L'AAH vous sera alors versée en complément de votre éventuelle pension de vieillesse.
Montant de l'Aspa
Pour une personne seule sans ressources : 953,45 € par mois, soit 11 441,4 € par an. Pour deux personnes sans ressources : 1 480,24 € par mois, soit 17 762,88 € par an.
Le minimum contributif est automatiquement porté à 673,76 €, en fonction du nouveau plafond des retraites personnelles passé à 1 273,76 €. Si votre retraite complémentaire est de 500 €, le montant de votre minimum contributif est déjà au maximum à 713,13 €, il reste donc inchangé.
Si vous êtes atteint d'une incapacité permanente d'au moins 10 % à la suite d'un accident du travail ou d'une maladie professionnelle, vous avez droit, sous certaines conditions, à une retraite à taux plein à 60 ans. Et cela quel que soit votre nombre de trimestres d'assurance retraite.
Vous justifiez d'un certain taux d'incapacité permanente résultant d'une maladie professionnelle ou d'un accident du travail ? Vous pouvez, sous certaines conditions, bénéficier d'une retraite pour incapacité permanente dès 60 ans au taux maximum de 50 %, quelle que soit votre durée d'assurance.
La retraite anticipée est soumise à trois conditions, le travailleur handicapé doit : Justifier d'une incapacité permanente d'au moins 50 % l'année N ou du statut de travailleur handicapé avant 2016. Justifier d'une durée d'assurance totale et d'une durée d'assurance cotisée.
Quel est le montant de l'AAH (allocation adulte handicapé) 2022 ? Le montant de l'AAH en 2022 est au maximum de 956,65 euros. Ce montant varie en fonction des ressources déclarées chaque trimestre.
Vous percevez alors une pension d'invalidité afin de compenser la perte de salaire. Pendant les périodes d'invalidité, vous ne cotisez pas pour votre retraite mais vous validez des trimestres, sous conditions.
Le montant annuel de la pension d'invalidité dans la catégorie 2 est égal à 50% de votre salaire annuel moyen déterminé, dans la limite des plafonds de la Sécurité sociale* Il s'agit ensuite de diviser par 12 le résultat pour obtenir la somme que vous percevrez chaque mois au titre de la pension invalidité catégorie 2.
Depuis ce vendredi 1er juin, les Parisiens handicapés peuvent emprunter gratuitement bus, RER, tramways et métros dans les cinq zones de la région parisienne. Jusqu'alors, la gratuité était réservée aux allocataires de l'AAH ou de l'Asi et était limitée à deux zones.
Pour être appliqué dès 2022, le relèvement de la pension minimum à 1.000 euros pour les nouveaux retraités à carrière complète doit figurer dans le projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFSS) qui doit être discuté au Parlement à partir d'octobre.
Depuis le 1er janvier 2021, la valeur d'un point Agri-Accro est de 1,2841 €. En estimant que notre salarié part à la retraite en 2022 et qu'il a accumulé 2500 points tout au long de sa carrière, il profitera d'une retraite complémentaire de 3210,25 € bruts par an, soit 267,52 bruts par mois.
Le montant de ma retraite pour une carrière payée au Smic
Pour tous les salariés du privé, quel que soit leur salaire, au niveau du smic ou plus, le calcul du montant de sa pension de retraite de base de la Sécurité sociale à taux plein est le même. Ce taux plein est fixé à 50 % du salaire annuel moyen.
Les arrêts maladie ont donc un impact limité sur l'acquisition des trimestres nécessaires au départ à la retraite. Mais s'ils sont répétés ou de longue durée, ils peuvent faire baisser le montant de votre retraite.
La pension d'invalidité est calculée à partir d'un salaire annuel moyen équivalent aux 10 meilleures années de salaire. C'est ainsi 50 % du salaire annuel moyen qui est pris en compte pour définir le montant d'une pension d'invalidité de catégorie 2. Cette dernière ne peut jamais être inférieure à 289,90 € à 1 714 €.
Les assurés ayant commencé à travailler avant 16 ans peuvent prétendre à un départ en retraite anticipée avant 60 ans, sous certaines conditions : avoir validé 5 trimestres retraite, tout régime confondu, avant la fin de l'année civile du 16e anniversaire ou 4 trimestres pour ceux nés au 4e trimestre.
L'Assurance vieillesse du parent au foyer (AVPF) permet de valider des trimestres auprès du régime général de sécurité sociale sans avoir travaillé et donc cotisé. Il est ainsi possible pour les mères au foyer de partir à la retraite à 62 ans et de bénéficier d'une pension retraite calculée sur la base du Smic brut.
Puis-je partir ? Oui, vous pouvez partir à la retraite dès que vous atteignez 62 ans. Cependant, votre retraite n'est pas calculée au taux maximum si vous ne réunissez pas le nombre de trimestres nécessaire. Cette réduction (ou "décote") est définitive.
Le montant annuel brut de votre retraite complémentaire Agirc-Arrco est égal à votre nombre de points acquis multiplié par la valeur du point au moment de votre retraite (1,2714 € en 2022).
Le montant ASPA 2022 à taux plein est de 953,45€ par mois pour une personne seule et de 1.480,24€ pour un couple (plus d'informations dans cette partie). Depuis 2015, il est possible de cumuler revenus d'activité et ASPA dans une certaine limite. Pour en bénéficier, vous devez faire une demande ASPA (voir un exemple).