L'administration a pour objectif essentiel de satisfaire l'intérêt général. La fonction publique est un des moyens dont elle dispose pour y parvenir.
Il existe 3 fonctions publiques : la fonction publique d'État, qui emploie 2,5 millions de personnes, la fonction publique territoriale qui emploie 1,9 million de personnes, la fonction publique hospitalière qui emploie 1,2 million de personnes.
La fonction publique française désigne l'ensemble des agents, titulaires et contractuels, occupant un poste au sein de la fonction publique de l'État, d'une collectivité territoriale, ou des établissements publics de santé.
Selon la norme européenne de comptabilité nationale (SEC 95), les administrations publiques sont définies comme : « ensemble des unités institutionnelles dont la fonction principale est de produire des services non marchands ou d'effectuer des opérations de redistribution du revenu et des richesses nationales.
L'administration publique constitue l'ensemble des unités institutionnelles (gouvernement, état, institutions, établissements publics) qui comprend les administrations publiques centrales, les administrations publiques locales et les administrations de sécurité sociale.
Les agents qui travaillent dans l'administration (État, collectivités locales, hôpitaux) peuvent être fonctionnaires ou agents contractuels (non titulaires) de droit public ou privé.
Il s'agit des fonctionnaires civils de l'État et de ses établissements publics administratifs. Ils relèvent d'un régime spécial de Sécurité sociale.
La réponse courte est non.
Le statut général des fonctionnaires représente donc de façon primaire un ensemble de règles juridiques dans le système de travail. Ce statut est complété par des statuts particuliers pour chaque corps ou cadre d'emploi précisant les conditions de déroulement de la carrière.
Le traitement indiciaire est calculé à partir de cet échelon. A chacun de ces échelons est attribué un indice brut (ou indice de carrière), qui s'échelonne de 100 à 1 027. A chaque indice brut (IB) correspond un indice majoré (ou indice de rémunération).
La fonction publique d'État
C'est la fonction publique la plus connue, et qui propose le plus grand nombre de concours. C'est aussi la plus importante, puisqu'elle représente 2,4 millions de personnes, soit 47% du total des effectifs de la fonction publique.
Elles fixent le niveau de diplôme ou de formation exigé à l'entrée. Ainsi, pour la catégorie A, il faut au moins un bac + 2. Pour la B, le baccalauréat suffit. La catégorie C est accessible sans diplôme ou avec un diplôme de niveau V ou V bis (CAP, BEP, brevet des collèges).
Choisir un métier de catégorie A implique souvent d'occuper des postes d'encadrement, de conception ou d'expertise. Le niveau de ces fonctionnaires correspond généralement à un niveau de cadres intermédiaires et de cadres supérieurs.
Les postes et concours de catégorie C sont accessibles avec un diplôme de niveau CAP, BEP ou brevet des collèges. Il est possible de venir agent territorial sous le statut de contractuel, dans le cadre d'un recrutement temporaire, ou sous le statut de fonctionnaire (stagiaire puis titulaire).
Les agents de l'État sont les fonctionnaires qui travaillent au service de l'administration centrale.
Un agent contractuel de la fonction publique est un employé travaillant sous un certain contrat, pour un temps bien déterminé. C'est un agent non fonctionnaire.
La majorité des emplois de la fonction publique sont accessibles par concours et sont donc exercés par des fonctionnaires. Toutefois, il existe d'autres modes de recrutement (hors concours) pour exercer un emploi en tant que contractuel, voire même en tant que fonctionnaire.
Travailler dans le public présente plusieurs avantages. Parmi eux figurent la sécurité de l'emploi, un travail au service de la collectivité, l'égalité salariale, selon les postes un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée, ou encore une formation et une évolution professionnelles continues.
À titre d'exemples, sont des fonctionnaires d'État : les agents des impôts, les gendarmes, les policiers de la police nationale (mais pas les policiers municipaux), les enseignants de l'Éducation nationale, les militaires de l'armée. On peut entrer dans la fonction publique de l'État par concours ou sans concours.
Les biens et services non marchands ainsi que les activités de redistribution des administrations publiques sont financés principalement par des « prélèvements obligatoires » ou par des transferts en provenance d'autres administrations publiques.