Le salaire mensuel chez McDonald's est compris entre environ 1 500 € par mois pour le poste "Hôtelier (H/F)" et 3 465 € par mois pour le poste "Superviseur (H/F)". Le salaire moyen chez McDonald's est compris entre environ 18 000 € par an pour le poste "Hôte (H/F)" et 40 000 € par an pour le poste "Directeur (H/F)".
Le salaire médian pour les emplois mcdo en France est € 21 367 par an ou € 11.74 par heure. Les postes de niveau débutant commencent avec un salaire environnant € 20 767 par an, tandis que les travailleurs les plus expérimentés gagnent jusqu'à € 24 915 par an.
Le salaire typique d'un Équipière Polyvalente chez McDonald's est de 963 € par mois. Les salaires d'un Équipière Polyvalente chez McDonald's peuvent aller de 320 € à 2 424 € par mois.
Le salaire moyen par heure chez McDonald's pour le poste Équipier (H/F) – France est d'environ 10,09 €, ce qui correspond à la moyenne nationale.
Le salaire devra être d'au moins 90% du SMIC pour les mineurs ayant moins de 6 mois d'expérience dans le secteur d'activité. A partir de 16 ans il est possible de signer son contrat de travail seul. Toutefois sans accord écrit des parents, ceux-ci ont tout à fait le droit de faire annuler le contrat.
Le salaire mensuel chez McDonald's est compris entre environ 1 500 € par mois pour le poste "Hôtelier (H/F)" et 3 465 € par mois pour le poste "Superviseur (H/F)". Le salaire moyen chez McDonald's est compris entre environ 18 000 € par an pour le poste "Hôte (H/F)" et 40 000 € par an pour le poste "Directeur (H/F)".
Comme vous le savez, à 13 ans, il n'est pas légal d'avoir un job déclaré. Cependant, ce que vous pouvez faire, ce sont des petits services. Par exemple, vous pouvez demander aux membres de votre famille ou aux habitants de votre quartier si ils ont besoin d'aide pour tondre la pelouse ou pour promener le chien.
Autre particularité du fait de bosser au macdo : ça tape vite sur les nerfs. Grande stressée devant l'éternel, j'appréhendais un peu de bosser au contact des clients, avec des managers bien relous. Et bien en réalité, bosser chez macdo, c'est surtout une gestion du stress bien particulière.
Les employés à temps plein de McDonald's® ont droit à une rémunération globale rehaussée et à des avantages sociaux, dont notre régime d'assurance collective qui offre de l'assurance médicale, dentaire, invalidité et vie aux employés et à leur famille.
Négociation contrat de travail : les employeurs misent sur les meilleures conditions de travail. Lors du recrutement, le type de contrat est négociable dépendant du poste auquel vous souhaitez postuler. Il peut très bien s'adapter pour les étudiants ou les temps partiels.
Entre autres, si vous avez de 16 à 17 ans et que vous voulez exercer un job, un accord écrit de vos parents est obligatoire. Si vous avez entre 14 et 15 ans, non seulement une demande doit être adressée à l'Inspection du travail, mais vos parents doivent cosigner votre contrat de travail.
Le salaire médian net en France s'élevait à 1 789€. Il est important de noter que ce salaire média diffère selon le sexe. L'INSEEC a noté une différence de 13,7% entre les hommes et les femmes. Le salaire médian des femmes s'élève à 1 639€ tandis que celui-ci des hommes est de 1 899€.
Dans la famille «restaurant McDo», vous demandez le barista, l'hôte d'accueil, l'équipier, le manager, l'agent de maintenance ou l'assistant administratif ?
Nombre de petites missions sont proposées par des particuliers : baby-sitting, soutien scolaire, dépannage informatique, garde et/ou promenade d'animaux, ramassage des feuilles, ou encore nettoyage à domicile. D'autres secteurs d'activité, comme l'animation, restent accessibles au moins de 18 ans.
Il est possible de travailler chez McDo, même si on est âgé de 17 ans. Il faut savoir que le statut de salarié mineur est très strictement encadré et les règles notamment sur le temps de travail sont renforcées, ce qui peut limiter les possibilités de recrutement pour l'employeur.
Privilégiez le Drive
Envie d'être servi le plus vite possible ? Dans ce cas, la meilleure chose à faire est encore de passer au Drive. Les équipiers de McDo ne le savent que trop bien : quelle que soit la fréquentation dans un restaurant, ce sont les commandes passées via le Drive qui sont prioritaires.
Un salarié est considéré comme étant à temps partiel lorsque sa durée contractuelle de travail est inférieure à la durée légale de travail pour le salarié en temps plein. Cette durée légale varie selon le que le mode de calcul des heures accomplies par le salarié : par semaine, par mois ou par an.
Entre le comptoir, la salle et la cuisine, il y en a pour tous les goûts dans la restauration. L'important c'est d'en vouloir, d'aider les clients et, surtout, de toujours garder le sourire !
Les chaussures antidérapantes de,Shoes For Crews (Europe) Ltd sont portées par les employés de nombreuses différentes marques de restauration rapide, comme McDonalds et Burger King.
Bonjour, il est possible de travailler à partir de 16 ans. Enzo F. Bonjour L'âge minimum est 16 ans. Certains restaurants peuvent recruter à partir de 16 ans et d'autres à partir de 18 ans.
Il est possible de travailler dès l'âge de 16 ans, quel que soit le type de contrat (CDI, CDD, contrat temporaire). Tout mineur doit y être autorisé par son représentant légal (père ou mère, par exemple), sauf s'il est émancipé.
Le mineur ne doit pas travailler plus de 35 heures par semaine, ni plus de 7 heures par jour. Sa rémunération doit être au moins égale à 80% du Smic (soit 8,86 €).
A 14 ans, vous pouvez effectuer une multitude de petits boulots. Vous pouvez bien évidemment proposer vos services à votre entourage pour du babysitting, de l'entretien du jardin, pour promener le chien ou même sortir les poubelles.
l'âge à partir duquel on peut travailler : vous pouvez travailler dès 16 ans avec l'autorisation écrite de votre représentant légal (père ou mère, par exemple). Le travail peut toutefois être autorisé à partir de 14 ans, mais des règles particulières doivent alors être respectées .