Conclusion : les chèques vacances sont comptabilisés au débit 647 « Autres charges sociales » pour la fraction à la charge de l'employeur. Celle à la charge du salarié est enregistrée au débit du compte 421 « Personnel – Rémunérations dues ».
Le compte 647 est utilisé pour les œuvres sociales du comité social et économique (CSE) ou encore la médecine du travail.
Vous avez fait l'acquisition à votre profit de chèques vacances pour un montant de 450 €. Le bénéfice imposable résultat de votre déclaration n° 2035 est de 350 €. Lors du report de la 2042 C, vous ne pourrez déduire que 350 € et porterez donc un montant de bénéfice égal à 0.
Comptabilisation des chèques reçus
Un chèque reçu est considéré comme encaissé dès lors qu'il a été remis à la banque. Lorsqu'il est reçu : On débite le compte 5112 « Chèques à encaisser », Et on crédite le compte 411 « Clients » ou le compte de tiers concerné par l'opération.
Ce compte est utilisé pour comptabiliser les pertes sur créances qui sont devenues irrécouvrables. Attention aux conditions fiscales pour que les pertes soient admises en déduction.
Ce compte est utilisé pour enregistrer les frais bancaires de l'entreprise. il peut s'agir de frais de tenues de comptes, d'intérêts ou d'agios…
Sur l'App' Store ou le Google Play Store, recherchez « Chèque-Vacances ». Connectez-vous à l'aide de votre identifiant (l'e-mail de contact choisi lors de la création de votre compte bénéficiaire) et mot de passe (celui choisi à la création de votre compte bénéficiaire). Choisissez votre code personnel de paiement.
Via un site e-commerce : vous devez sélectionner le Chèque-Vacances Connect comme mode de paiement avant de saisir vos identifiants. Vous recevez une notification sur votre smartphone. Validez, le tour est joué ! Par téléphone ou par email : vous recevez une demande de paiement par mail de la part du commerçant.
Les chèques-vacances ne peuvent pas être échangés contre de l'argent comptant. Ils ne peuvent être achetés et vendus entre particuliers.
Le chèque-vacances est un excellent moyen pour le chef d'entreprise de motiver, ou de récompenser ses collaborateurs à moindre coût. Le chèque vacances est un des rares compléments de rémunération exonérés de charges sociales et déductible du bénéfice imposable de l'entreprise.
Pour les chèques vacances professionnels libéraux attribués aux collaborateurs, un plafond est fixé selon la hauteur de rémunération des salariés. Lors, l'exonération est de : 50 % de la valeur des chèques vacances si le salaire moyen du salarié sur les 3 mois avant l'attribution est supérieur à 3 428 €
Pour les salariés, les chèques vacances représente un complément de revenus grâce à la participation de l'employeur, non imposable dans la limite d'un SMIC brut mensuel par an et par salarié (1603,12 € pour l'année 2022).
Ces comptes comprennent les sommes versées au personnel d'une société, ce qui inclut son ou ses dirigeants ainsi que les stagiaires.
Lorsqu'une entreprise subit des pénalités, elle doit les enregistrer en compte 671. Les pénalités sur marché (devant, par exemple, être versées pour cause de non-exécution d'un contrat ou pour cause de rupture d'un contrat) doivent être comptabilisées en 6711 « pénalités sur marchés ».
Malheureusement les chèques vacances ANCV ne sont pas utilisables sur Booking. Par contre, il est possible que certains établissements acceptent ce moyen de paiement.
Questions fréquentes sur les Chèques Vacances
Il n'est pas possible d'utiliser les chèques-vacances ANCV dans une grande surface alimentaire pour faire ses courses. Seules les agences de voyages des grandes surfaces tel que Leclerc, Carrefour, Auchan peuvent les accepter pour l'achat de prestations de loisirs.
Quand utiliser le compte 628 ? Si l'entreprise n'a pas pour objet social d'offrir des services de sécurité ou de télésurveillance, alors les prestations de services payées à une entreprise tierce doivent être comptabilisées en compte 628 Autres services extérieurs.
Ce compte est utilisé pour comptabiliser les frais de recherche fondamentale. Ces frais ne garantissant pas un gain futur, elles sont obligatoirement comptabilisées en charge. Les frais de recherche appliqués peuvent eux être immobilisés sous plusieurs conditions.
Compte 777 - Quote part de subventions d'investissement virée au compte de résultat. Ce compte est utilisé pour rendre compte de la part de subvention d'investissement obtenue par l'entreprise qui concerne l'exercice en cours.
Les différences de change devenues définitives sont comptabilisées en compte 656 ou en compte 756 lorsqu'elles concernent des dettes d'exploitation. Elles apparaissent dans le compte de résultat. À la clôture de l'exercice, les écarts de conversion actifs et passifs sont comptabilisés en compte 476 ou 477.
Le compte 645 enregistre les charges patronales versées à l'URSSAF, aux mutuelles, aux caisses de retraites et de prévoyance, et aux autres organismes sociaux (CAVIMAC…) Le schéma comptable de l'enregistrement d'une rémunération sera donné à travers un exemple.
Ce compte est utilisé lorsqu'une société peut bénéficier du dispositif fiscal concernant le report en arrière des déficits.