Pour les Chrétiens, la fête de l'Ascension fait donc référence à l'élévation du Christ au ciel, qui symbolise la vie éternelle. Selon la Bible, Jésus mort et ressuscité s'est élevé, quarante jours après Pâques, et a disparu sous les yeux des Apôtres.
27 mai : le symbole de l'union
La date du 27 mai fait référence à la première réunion du Conseil national de la Résistance (CNR) qui s'est déroulée le 27 mai 1943 dans l'appartement de René Corbin, au premier étage du 48 rue du Four à Paris.
Oui. Selon l'article L 3133-1 du Code du travail, le lundi de Pentecôte fait bien partie des 11 jours fériés du calendrier en 2023.
Cette date marque la dernière rencontre de Jésus avec ses disciples après sa Résurrection, et son élévation au Ciel, qui symbolise la vie éternelle, au cours de laquelle le fils de Dieu a disparu sous les yeux des Apôtres.
Saint-Martin. Abolition de l'esclavage : le 28 mai.
Cette fête chrétienne marque la montée au ciel de Jésus-Christ après être ressuscité. La date du jeudi de l'Ascension varie chaque année entre le 30 avril et le 3 juin. En 2019, le jeudi de l'Ascension tombe le jeudi 30 mai 2019 et le jeudi 21 mai 2020.
De nombreux salariés vont travailler lundi 29 mai, un jour pourtant férié. Depuis 2004, le lundi de Pentecôte est en effet une "journée de solidarité" à destination des personnes âgées et dépendantes et s'applique au cas par cas selon les entreprises.
En France, le jour de l'Ascension est un jour férié pour tous les travailleurs, indépendamment de leur profession. Cependant, certains secteurs d'activité peuvent demander à leurs employés de travailler ce jour-là en raison de leur nature essentielle ou continue.
Ce sont des jours de fête. L'Ascension célèbre les adieux de Jésus qui s'envole dans les cieux. Mais pour nous consoler, la Pentecôte célèbre la venue du Saint-Esprit. Si le corps de Jésus n'est plus, son esprit demeure.
Le jeudi de l'Ascension est un jour férié dit « ordinaire ». Autrement dit, vous pouvez demander à vos salariés de venir travailler ce jour-là. À condition toutefois que votre accord d'entreprise ou, à défaut, la convention collective applicable à votre entreprise ne s'y oppose pas.
27 mai : Saint-Augustin
Le 27 mai, nous fêtons la Saint-Augustin. Prénom dérivé du latin augustus, que l'on traduit par « vénérable ».
Depuis 2008, la référence au lundi de Pentecôte a été supprimée et ce jour férié est redevenu chômé.
Aujourd'hui est le jour de Chavouot, devenue la Pentecôte dans le calendrier chrétien. Il commémore dans la religion juive la promulgation de la Loi sur le Sinaï.
Le lundi de Pentecôte, qui tombe cette année le lundi 29 mai 2023, est un jour férié chômé... ou pas. Et il doit être payé, sauf s'il est prévu comme Journée de solidarité. Explications.
Le 10 mai est la "journée nationale des mémoires de la traite, de l'esclavage et de leur abolition" depuis 2006. La France est le premier État et demeure le seul qui, à ce jour, ait déclaré la traite négrière et l'esclavage "crime contre l'humanité".
La date du 10 mai a été choisie par le président Jacques Chirac, sur proposition du Comité national pour la mémoire et l'histoire de l'esclavage (CNMHE) alors dirigé par l'écrivaine Maryse Condé. Cette date symbolique fait référence à la date d'adoption par le Sénat du texte définitif de la loi Taubira du 21 mai 2001.
L'origine de la Pentecôte
Tous auraient été emplis du Saint-Esprit et se seraient mis à parler dans d'autres langues. La Pentecôte célèbre donc l'arrivée du Saint-Esprit, qui depuis est devenu le troisième élément de la trinité avec le père (Dieu) et le fils (Jésus).
Les martyrs témoignent par le don de leur sang. Le rouge est donc utilisé pour célébrer les martyrs, le dimanche des Rameaux, des messes qui invoquent l'Esprit Saint (signe d'Amour du Père et du Fils) comme la solennité de Pentecôte, les célébrations de confirmations, et aussi souvent les ordinations.
La Pentecôte vient du grec pentêkostê qui signifie "cinquantième". La Pentecôte est en effet célébrée cinquante jour après Pâques, qui tombe entre le 26 mars et le 23 avril en fonction du calendrier lunaire, et marque la révélation de l'Esprit Saint à Marie et aux apôtres.
Fête chrétienne qui a lieu 40 jours après Pâques, l'Ascension est un jour férié qui a toujours lieu un jeudi. Ce jour férié ordinaire peut être chômé ou non, selon la convention collective applicable au salarié.
Chez les Chrétiens, elle désigne l'élévation du Christ au ciel. Elle correspond donc à la dernière rencontre de Jésus avec ses disciples et au commencement de l'Église et de la "mission" de propagation de la foi catholique par les apôtres.
Tous les jours fériés légaux peuvent être retenus comme journée de solidarité et ce, à l'exception du 1er mai qui est obligatoirement chômé (donc non travaillé). Si vous êtes à temps partiel, vous êtes également tenu de faire la journée de solidarité, mais sa durée varie proportionnellement à votre durée de travail.
ÉCLAIRAGE - Ce jeudi 26 mai est un jour férié en France, en raison de l'Ascension, une fête chrétienne célébrée 40 jours après Pâques. C'est un jour férié pas comme les autres, celui qui nous permet d'avoir un week-end prolongé de 4 jours.
Fête du Travail : mercredi 1er mai 2024. Victoire de 1945 : mercredi 8 mai 2024. Jeudi de l'Ascension : jeudi 9 mai 2024.