Vous pourrez vous inscrire uniquement au concours par internet sur le site dédié. Les inscriptions au concours seront ouvertes du 18 octobre au 18 novembre 2022. Si vous suivez une préparation du CNED, vous devez aussi vous inscrire au concours : l'inscription au CNED ne vaut pas inscription au concours.
Pour vous inscrire au concours interne, vous devez remplir trois conditions spécifiques : détenir le diplôme requis. exercer ou avoir exercé une profession spécifique. justifier d'une durée de services publics.
Pour exercer en tant que CPE, il est nécessaire de passer l'un des trois concours suivants. Il y a tout d'abord le concours externe. Ce dernier s'adresse aux personnes détentrices d'un bac +5 (master ou équivalent) ou alors inscrites en M1 ou M2.
Le détachement peut vous permettre de devenir professeur des écoles, enseignant de collège/lycée, de lycée professionnel, CPE ou PsyEN. La note de service définissant le calendrier et les modalités de demande de détachement pour la rentrée 2023, ainsi que le cadre d'accueil en détachement, n'est pas encore publiée.
Accès au concours de CPE
Pour le concours externe, il faut être titulaire au moins d'une licence ou d'un diplôme équivalent justifiant trois années d'études dans le supérieur. Pour le concours internet, vous devez être fonctionnaire depuis trois ans au moins.
Vous pouvez passer un concours interne si vous remplissez l'une des conditions suivantes : Être fonctionnaire ou militaire ou magistrat en activité, en détachement ou en congé parental. Être contractuel en activité ou en congé parental. Travailler dans une organisation internationale intergouvernementale.
Au début de sa carrière, le conseiller principal d'éducation peut prétendre à un salaire hors primes compris entre 1 700 et 1 800 euros par mois. À la fin de sa carrière, il peut percevoir un salaire mensuel de 4 500 euros.
Le taux de réussite du concours de CPE est d'environ 10% en fonction de l'année. En général environ 6000-3000 inscrits, 3000-2000 présents aux écrits pour 300 postes.
Il est prévu pour les CPE une hausse de 250,84 € sur l'année. L'indemnité forfaitaire actuellement de 1199,16 € passerait à 1450 €.
Il faut avoir 3 ans d'ancienneté dans les services publics à la date des résultats d'admissibilité.
Les concours de recrutement de conseillers principaux d'éducation (CPE) | Ministère de l'Education Nationale et de la Jeunesse.
Également, sous certaines conditions, l'agent contractuel peut bénéficier d'un congé pour raison de santé, de maternité, paternité, d'adoption, d'accident de travail, de maladie professionnelle, pour raisons familiales ou personnelles ou parentales. L'agent contractuel peut bénéficier d'un service à temps partiel.
Passer un concours de la fonction publique
Après vous êtes renseigné sur les modalités d'inscription, vous pourrez passer un concours afin d'exercer des métiers tels que : directeur d'école ou chef d'établissement. inspecteur de l'Education Nationale (IEN) conseiller principal d'éducation (CPE)
Les inscriptions au concours CPE 2022 seront ouvertes du 19 octobre au 17 novembre 2021. Vous pourrez vous inscrire uniquement par internet sur le site dédié. Si vous suivez une préparation du CNED, vous devez aussi vous inscrire au concours : l'inscription au CNED ne vaut pas inscription au concours.
Les inscriptions à ces différents concours s'ouvrent donc en ligne sur le site du Ministère, pour les concours d'entrée à l'ENA, le 11 avril pour s'achever le 31 mai 2022, et pour les concours administratifs, le 15 avril pour prendre fin le 17 juin 2022.
Mais les concours de la fonction publique territoriale (hors la Ville de Paris), demeurent les plus « faciles » à décrocher avec un taux de sélectivité à 5 candidats présents pour un admis en catégorie B et 6,5 en catégorie A.
Après le bac
5 ans pour obtenir un master MEEF (métiers de l'enseignement, de l'éducation et de la formation) encadrement éducatif. Le candidat présente le concours en M2 (2ème année du master).
Le CPE s'occupe des absences, retards, de la lutte contre le décrochage scolaire, des problèmes personnels des élèves… Voilà le CPE n'est pas là que pour vous punir, faire le gendarme, on est là aussi pour accompagner les élèves et leur apprendre à devenir de futurs citoyens autonomes et responsables.
Salaires. Le traitement brut d'un CPE est de 1 891 € en début de carrière après titularisation (CPE classe normale). En fin de carrière, il s'établit à 4 714 (CPE classe exceptionnelle). A ce traitement de base, s'ajoutent diverses indemnités.
Un proviseur débute à 2 245 euros bruts par mois. Au 10e échelon, la rémunération brute avoisine les 3 860 euros.