Si vous souhaitez vous inscrire à nouveau après moins de 6 mois, il vous suffit de vous connecter à votre compte sur le site de Pôle emploi. Vous avez juste besoin de remplir les différents formulaires en ligne. Une fois votre récupération terminée, votre récupération sera automatiquement validée.
vous connecter à la page d'accueil du site de Pôle Emploi grâce à vos identifiants reçus lors de votre première inscription au Pôle Emploi, ou appeler le 39 49 pour faire votre réinscription avec un conseiller. remplir un formulaire de réinscription. remplir un formulaire de demande d'indemnités chômage.
Si au terme de son CSP, le stagiaire est toujours à la recherche d'un emploi, il doit s'inscrire comme demandeur d'emploi pour bénéficier de l'ARE. La procédure est simplifiée. En ce qui concerne la rémunération, il y a deux formes de rémunération.
Pour avoir droit au chômage après un licenciement économique, il faut remplir les conditions « classiques » relatives au versement des Allocations de Retour à l'Emploi (ARE). Il est notamment nécessaire d'avoir travaillé suffisamment et de s'inscrire sur la liste des demandeurs d'emploi.
Le CSP se prolonge, dans la limite de 3 mois, pour toute mission ou emploi effectué à partir du 7ème mois. CDI, CDD ou mission d'intérim < 3 jours ou ≥ 6 mois. Le salarié peut être pris en charge au titre de l'ARE, s'il perd son emploi.
Reprise d'activité de plus de 6 mois
En cas de reprise d'activité en CDI ou en CDD de plus de 6 mois, le salarié sort du dispositif CSP et le versement de l'ASP cesse. Il peut toutefois réintégrer le dispositif si son contrat de travail prend fin durant la période d'essai, à son initiative ou celle de son employeur.
Indemnité différentielle de reclassement (IDR)
Le montant mensuel de l'IDR est égal à 30 fois le salaire journalier de référence (SJR) moins le salaire brut mensuel de l'emploi repris repris (hors rémunération due au titre des heures complémentaires et supplémentaires).
Si vous demandez les allocations suite à un licenciement, vous devez vous inscrire plus tôt dans les deux situations suivantes : si vous êtes licencié et avez perçu une indemnité de rupture : vous devez vous inscrire dans les 2 mois à compter du premier jour de la période couverte par cette indemnité
Oui, un salarié ayant été licencié pour raison économique a droit aux allocations chômage. On parle de l'allocation de retour à l'emploi (ARE). Il doit pour cela s'inscrire à Pôle emploi en tant que demandeur d'emploi. Il bénéficiera de l'ARE selon les conditions d'attribution de celle-ci.
Si, à la fin du CSP, le salarié est toujours à la recherche d'un emploi, il peut percevoir l'allocation chômage d'aide au retour à l'emploi (ARE). L'ARE est versée sans différé d'indemnisation : Délai qui fixe la date effective de versement des indemnités versées par Pôle emploi au demandeur d'emploi.
Si vous avez perdu votre emploi, vous pouvez vous inscrire dès le lendemain de votre dernier jour de travail. pour vous inscrire, vous devez être disponible. Pour toucher des allocations chômage, vous devez avoir travaillé une période minimale de travail dite durée d'affiliation.
Quels sont les avantages du CSP ? Le CSP est classiquement plus avantageux s'agissant du montant de l'allocation chômage, du délai de carence et d'un accompagnement personnalisé par Pôle Emploi du salarié qui en bénéficie.
Qu'en est-il de mes cotisations retraite pendant la durée du CSP ? Les périodes indemnisées au titre de l'ASP sont comptabilisées par les caisses de retraite. Par ailleurs, vous cumulez des droits auprès des régimes de retraite complémentaire selon les mêmes modalités que les bénéficiaires de l'assurance chômage.
LE PRINCIPE : L'INSCRIPTION EN LIGNE
Dans la plupart des situations vous devez obligatoirement passer par l'inscription en ligne sur pole-emploi.fr à partir du service « M'inscrire, me réinscrire » disponible depuis la page d'accueil du site.
L'inconvénient principal du CSP est qu'il contraint le salarié licencié à une rupture de son contrat de travail plus rapide, puisque le préavis n'est pas à effectuer dans ce contexte. Le salarié a donc moins de temps pour se préparer à quitter l'entreprise et ne perçoit pas d'indemnité compensatrice de préavis.
Si tu habites en région wallonne (de langue française), tu dois t'inscrire au Forem comme demandeur d'emploi dès la fin ou l'arrêt de tes études. Cela te donne droit au soutien d'un conseiller et t'ouvre l'accès à des droits sociaux. C'est une démarche simple mais indispensable.
Dès que vous arrêtez vos études ou que vous vous retrouvez sans travail, vous devez vous inscrire en tant que demandeur d'emploi auprès d'Actiris. Cette inscription n'est pas obligatoire, mais vivement recommandée.
Si vous restez inscrit comme demandeur d'emploi, vous pouvez recevoir une partie de vos allocations chômage en plus de vos revenus. Chaque mois, Pôle emploi calcule les allocations à vous verser en fonction du revenu procuré par votre nouvelle activité.
Qui a le droit à la prime de Pôle emploi ? Pour bénéficier de cette aide, vous devez respecter des conditions : -Résider en France -Avoir un niveau de revenus inférieur à 900€ par mois -Être inscrit comme demandeur d'emploi au cours d'un ou de plusieurs mois compris entre novembre 2020 et août 2021 inclus. -etc.
L'inscription au pôle emploi est possible même sans attestation employeur mais cela entraînera un report du versement des allocations chômages jusqu'à sa remise.
L'inscription au Pôle emploi doit se faire par internet, ceux qui n'ont pas accès au web, peuvent utiliser les ordinateurs mis à disposition dans les agences du Pôle emploi. Des agents peuvent même les assister sur place.
Pour la prime au reclassement, - une copie de votre lettre d'engagement ou de votre contrat de travail ou attestation de l'employeur, - le bulletin de salaire du troisième mois civil suivant le début du contrat pour le deuxième versement. Ces deux aides ne peuvent se cumuler pour un même contrat de travail.
L'indemnité versée en cas de cessation forcée (notamment révocation) des fonctions de mandataire social ou de dirigeant. Cette indemnité est exonérée dans la limite de 123 408€ pour 2021 et 2022 ou 131 976 € pour 2023. La fraction de l'indemnité qui excède ce montant est imposable.
La demande de prime au reclassement doit intervenir dans un délai de 30 jours suivant la date de reprise d'emploi. Cette demande est effectuée au moyen d'un formulaire conforme au modèle établi par l'Unédic, complété, daté et signé par le bénéficiaire.