Tout ce que vous devez faire est de vérifier le taux des cotisations patronales du FINAL sur votre fiche de paie. Lorsqu'elle est de 0,45, alors vous pouvez vous rassurer, car votre entreprise effectue la cotisation patronale au 1 % logement.
Rapprochez-vous du gestionnaire de paie de votre entreprise. C'est le service en charge de la comptabilisation des paies, des bulletins de salaire et des déclarations sociales de l'entreprise. Le personnel du gestionnaire de paie saura vous dire immédiatement si votre employeur cotise effectivement pour le 1% logement.
Action Logement (anciennement 1% patronal) est un dispositif d'aide au logement créé en 1943. Il est financé par la participation des employeurs à l'effort de construction (PEEC) : il s'agit d'une participation des entreprises versée avant le 31 décembre de chaque année.
À la question de savoir qui a droit au 1 % logement, de nombreuses réponses conviennent. En effet, Action logement prélève ce 1 % auprès des entreprises membres de la participation des employeurs à l'effort de construction (PEEC). C'est une aide collectée dans le but de soutenir les salariés qui cherchent un logement.
L'employeur est obligé de vous payer pour assurer votre sécurité sociale. Les cotisations sont versées soit à l'URSSAF, soit à la MSA. Vous pouvez voir leurs totaux sur votre fiche de paie.
Si votre employeur déclare votre activité à l'Urssaf, c'est lui-même qui vous remet votre bulletin de salaire. Si vous avez un doute sur le fait d'être déclaré, rapprochez-vous de l'Urssaf dont vous dépendez.
Le paiement de cette cotisation devra être effectué au plus tard le 30 avril de l'année suivant celle où a été constatée une participation financière insuffisante.
La cotisation due, en cas d'investissements directs inférieurs à la quote-part obligatoire, doit être versée au SIE avant le 30 avril de chaque année accompagnée du bordereau de versement n°2485.
La participation des employeurs à l'effort de construction (PEEC), plus communément appelée le « 1% logement », est un impôt versé par les employeurs sous forme d'investissements directs permettant, notamment, d'améliorer l'offre de logements sociaux et intermédiaires pour les salariés.
Contactez le 0970 800 800, du lundi au vendredi, de 9h à 18h
Action Logement peut se joindre par téléphone en passant par ses agences disponibles sur tout le territoire.
Pour bénéficier d'un logement temporaire, il convient de remplir un formulaire sur le site internet d'Action Logement. Un conseiller rappelle alors le demandeur dans un délai de 48 à 72 heures et lui adresse le dossier à compléter.
Vous pouvez faire une demande de logement social, la renouveler et la modifier directement sur Internet. Pour cela rendez-vous sur le portail public : www.demande-logement-social.gouv.fr. Vous pourrez remplir un dossier en ligne et y joindre les pièces justificatives en fichiers numériques (scans ou photos lisibles).
Le prêt peut être accordé pour un montant maximum de 40 000 euros dans la limite de 40 % du coût total de l'opération (excepté dans le cadre d'une vente HLM) et d'une accession en Bail réel solidaire).
Comment percevoir cette aide ? Pour percevoir l'aide de 1 000 euros, un jeune éligible au dispositif doit adresser une demande dans les trois mois au maximum après la date d'effet de son bail ou de la convention d'occupation. La démarche s'effectue en ligne sur le site d'Action Logement.
Le montant plafond de l'aide mobili-pass® varie entre 3 000 € et 3 500 € selon la zone de la nouvelle résidence. Le taux d'intérêt nominal annuel de l'aide et du prêt est de 1 %, et sa durée maximale est de 36 mois. La demande doit être présentée au plus tard dans les 6 mois qui suivent le changement de domicile.
Vérifier la validité et l'authenticité de l'attestation
Un numéro de sécurité est mentionné sur l'attestation. Afin de vérifier l'authenticité du document, le donneur d'ordre doit saisir le numéro de sécurité sur la page d'accueil du site urssaf.fr.
Vous pouvez désormais vérifier votre immatriculation CNPS, sans vous déplacer depuis votre mobile, tablette ou ordinateur , en activant votre compte sur le portail E-CNPS !
Pour bénéficier du prêt Action Logement (ancien prêt patronal), vous devez être salarié d'une entreprise de secteur privé d'au moins 10 salariés et votre prêt immobilier doit être destiné à l'achat ou la construction de votre résidence principale.
La demande de prêt se fait via notre site internet. A l'issue d'un test d'éligibilité positif, vous complétez votre demande, téléchargez vos pièces et signez votre offre de prêt numériquement. Votre agence pourra vous aider à compléter votre parcours si nécessaire.
Le maire peut proposer des candidats en fonction des logements qui lui ont été réservés, tout comme peut le faire Action logement. L'État, sur le contingent préfectoral, peut proposer des candidats qui répondent aux critères des ménages prioritaires.
Le DALO (Droit au Logement Opposable) permet aux personnes mal logées d'être reconnues prioritaires afin de faire valoir leur droit à un logement ou un hébergement digne. Pour être reconnu DALO, il faut déposer un dossier devant une commission de médiation.