Comment réussir un entretien d'embauche ?

Interrogée par: Suzanne Denis  |  Dernière mise à jour: 7. Oktober 2022
Notation: 4.1 sur 5 (38 évaluations)

10 conseils pour réussir son entretien d'embauche
  1. Effectuez des recherches sur l'entreprise. ...
  2. Analysez la description de poste sur l'offre d'emploi. ...
  3. Préparez des questions à poser. ...
  4. Ayez une vision claire de vos objectifs et de vos compétences. ...
  5. Anticipez les questions pièges. ...
  6. Mettez-vous à la place du recruteur.

Quelles sont les bonnes questions à poser lors d'un entretien ?

Entretien d'embauche : le top 10 des questions
  • Parlez-moi de vous. ...
  • Que savez-vous de notre entreprise ? ...
  • En quoi le poste à pourvoir vous intéresse-t-il ? ...
  • Comment envisagez-vous votre carrière ? ...
  • Pourquoi êtes-vous le candidat idéal ? ...
  • Êtes-vous un leader ? ...
  • Parlez-moi de votre ancien employeur.

Qu'est-ce qu'il faut dire lors d'un entretien ?

La meilleure réponse consiste à évoquer vos points forts : maîtrise d'un logiciel, réseaux professionnels, formation en management, savoir-faire précis dans un secteur clé en lien avec votre futur travail, etc. C'est le moment idéal pour se distinguer dans le processus de recrutement.

Quelles sont les questions pièges lors d'un entretien d'embauche ?

10 questions pièges posées en entretien
  • Pourquoi avez-vous quitté votre dernier poste/ Pourquoi voulez-vous quitter votre poste actuel ? ...
  • Comment réagissez-vous à la critique ? ...
  • Quelle est votre source de motivation ? ...
  • Recherchez-vous actuellement un poste dans d'autres entreprises ? ...
  • Qu'avez-vous que les autres n'ont pas ?

Quels sont vos 3 défauts ?

Voici une liste de défauts que vous pouvez mentionner pendant l'entretien :
  • Je mets du temps à accorder ma confiance.
  • Je suis parfois impatient.
  • Je suis bavard.
  • Je suis émotif.
  • Je suis ambitieux.
  • J'ai un fort caractère.
  • Je suis gourmand.
  • Je suis obstiné

4 conseils pour réussir un entretien d'embauche

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Quelles sont vos motivations ?

Voici quelques éléments que vous pourriez retenir :
  • le secteur d'activité ;
  • la notoriété de l'entreprise ;
  • sa culture et ses valeurs ;
  • la diversité des missions conférées ;
  • l'originalité du poste ;
  • le fait que cet emploi répond à votre projet de carrière à long terme ;
  • la perspective d'évolution ;

Quelles sont vos motivations pour ce poste ?

Liste de motivations professionnelles pour obtenir un poste
  • quête de sens au travail ;
  • intérêt pour l'entreprise (valeur, dirigeant, organisation…) ;
  • projet professionnel ;
  • missions qui correspondent à vos compétences ;
  • autonomie proposée dans le poste ;
  • innovation ;
  • technologies utilisées dans l'entreprise…

Qu'est-ce qu'il ne faut pas dire lors d'un entretien ?

« Désolé je n'ai pas eu le temps de me renseigner sur le poste/votre entreprise » N'avouez jamais cela ! Sauf évidemment si vous êtes pris en flagrant délit d'ignorance et que vous avez une très bonne raison pour cela. Mais si l'entreprise vous intéresse un tant soit peu, vous connaissez forcément un peu son activité !

Comment se présenter exemple ?

Bonjour, je m'appelle, j'ai …, j'habite à … et je viens vous rencontrer car je recherche un poste en alternance qui me permettra de suivre la formation… au CFA de l'Assurance. Parlez de votre CV, de vos expériences professionnelles = J'ai suivi des stages / j'ai occupé des emplois…

Pourquoi vous êtes intéressé par ce poste ?

Nous recommandons plutôt une réponse du type : « J'ai lu le descriptif du poste, j'ai parcouru le site Web de votre entreprise, et ce poste m'a séduit car je pense avoir les compétences requises et que les responsabilités complémentaires qu'il me permettra d'obtenir m'intéressent fortement. »

Quelle phrase pour convaincre un employeur ?

Pour convaincre le recruteur que vous êtes le "bon candidat", vous devrez lui faire passer un message et un seul : "J'ai un savoir-faire et une expérience professionnelle qui correspond à votre besoin." "J'ai aussi la volonté de travailler avec vous." Lors de l'entretien, le recruteur a votre C.V. sous les yeux.

Quelle phrase pour finir un entretien d'embauche ?

Quelles phrases prononcer pour conclure un entretien d'embauche ?
  • Je vous remercie de m'avoir reçu.
  • Je vous remercie pour le temps que vous m'avez accordé.
  • Si le recruteur vous raccompagne à la sortie, cela peut être l'occasion de discuter des locaux de l'entreprise : comment s'organisent les différents services.

Comment dire bonjour à un entretien ?

N'oubliez pas de saluer le(s) recruteur(s) d'une poignée de main ferme mais pas trop. Souriez et restez naturel. Un sourire crispé laissera carte blanche au recruteur pour vous déstabiliser (même si ce n'est pas là son principal intérêt).

Quels sont vos défauts ?

Liste de défauts que vous pouvez utiliser en entretien
  • Désorganisé
  • Sensible.
  • Obstiné
  • Perfectionniste.
  • Timide.
  • Compétitif.
  • Impatient.
  • Anxieux.

Quelles sont vos qualités et défauts ?

Obstiné & autoritaire : un fort caractère souvent synonyme de détermination, persévérance. Abrupte et direct : honnête et droit. Individualiste : sens de la compétition très fort, envie de se démarquer. Insouciant : confiance exacerbée, l'insouciance est souvent comparée au courage et à l'audace.

Pourquoi moi et pas quelqu'un d'autre ?

Conseils. Généralement posée en toute fin d'entretien, la question « Pourquoi vous et pas un autre ? » peut surprendre. L'objectif du recruteur n'est pas de mettre le candidat mal à l'aise, ni de lui demander de se comparer aux autres postulants, mais plutôt d'évaluer son degré de motivation.

Pourquoi vous voulez travailler avec nous ?

« Je pense que mes compétences conviennent particulièrement bien à ce poste parce que… » « Je pense posséder les connaissances requises pour réussir à ce poste et dans l'entreprise parce que… » « Je suis enthousiasmé par cette opportunité professionnelle car elle me permettrait de… »

Comment répondre à la question parler moi de vous ?

Structurez votre réponse
  1. Votre formation et votre parcours professionnel.
  2. Les compétences et l'expertise clés en lien avec le poste.
  3. Ce que vous attendez de votre prochain poste et ce qui vous plaît dans celui-ci.

Quels sont les points forts de votre candidature ?

"Quelles sont vos qualités ? " : voici 15 qualités appréciées des recruteurs en entretien d'embauche
  • Qualité n°1 : l'optimisme.
  • Qualité n°2 : l'adaptabilité
  • Qualité n°3 : la curiosité
  • Qualité n°4 : un bon relationnel.
  • Qualité n°5 : la conviction.
  • Qualité n° 6 : le perfectionnisme.
  • Qualité n° 7 : le dynamisme.

Comment dire au revoir à un entretien ?

Lorsque vous dîtes au revoir, pensez également à avoir toujours un écart judicieux avec votre interlocuteur, de façon à maintenir le contact sans être envahissant.

Quels sont les erreurs à éviter lors d'un entretien d'embauche ?

10 erreurs à éviter en entretien d'embauche
  • Erreur n°1 : arriver en retard. ...
  • Erreur n°2 : ne pas assez se renseigner sur l'entreprise. ...
  • Erreur n°3 : oublier le contenu de son CV. ...
  • Erreur n°4 : ne pas anticiper les questions les plus communes. ...
  • Erreur n°5 : répondre à son téléphone portable.

Comment dire qu'on a fait le tour de son poste ?

Celle-ci s'exprime, par exemple, de la manière suivante : « Je n'apprends plus rien de nouveau sur mon poste. » « J'ai l'impression d'avoir fait le tour de mon job. »

Comment répondre à la question quels sont vos qualités ?

Des réponses possibles

Pour rester neutre, commencez vos phrases par "on dit de moi que je suis…", "on me reconnaît des qualités de…", etc. Évitez également l'utilisation d'adverbes tels que "peu" ou "très", qui indiquent justement que vous êtes "peu sûr" ou "très sûr" de vous.

Quelles sont vos attentes exemple ?

« Ce poste m'intéresse car il devrait me permettre d'apprendre de nouvelles choses ». Attention l'entreprise qui vous recrute ne vous choisit pas pour que vous appreniez de nouvelles choses mais au contraire elle vous choisit pour que vous travailliez et apportiez une réelle plus-value.

Quelles sont vos défauts exemple de réponses ?

Banal • "J'ai les défauts de mes qualités et les qualités de mes défauts." • "Je suis tenace jusqu'à l'entêtement." • "Exigeant(e) avec moi-même, je le suis également avec les autres." • "Ma grande franchise m'a parfois joué des tours." "Mon enthousiasme me pousse parfois à l'excès."

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