Les formations Bac professionnel Conduite et Gestion des Entreprises Hippiques (CGEH) ou Conduite et Gestion de l'Entreprise Agricole (CGEA) sont les formations qui permettent le mieux de s'initier aux activités de cavalier professionnel.
Pour pouvoir préparer le BPJEPS, il faut avoir un niveau CAP, être titulaire de la PSC1, avoir 18 ans, et déjà un bon niveau en matière de sport équestre (épreuves correspondant à un niveau de galop 7 de la FFE).
Les galops nécessaires pour concourir
Le Galop® 7 de cavalier est obligatoire ou une participation minimum à une épreuve Amateur ou Pro en CSO ou Hunter avant le 17 novembre 2008.
Cette formation se déroule sur 1 an (12 mois). Chaque stagiaire a la responsabilité de plusieurs jeunes chevaux attitrés et apprend à en assurer le travail quotidien et les sorties en compétition avec pour objectif la qualification aux Finales SHF (Championnats de France CSO ou CCE).
Combien gagne un Cavalier ? Le salaire d'un cavalier peut varier entre 1500 (début de carrière) et 2500 (fin de carrière) euros brut mensuel.
D'un point de vue juridique, le statut de cavalier professionnel n'est ni référencé ni défini au sein des conventions collectives relatives au monde du cheval. Par ailleurs, il n'existe pas d'obligation de diplôme pour exercer une activité de cavalier professionnel.
Si tu commence l'équitation, c'est bien + de 2 ans qu'il va te falloir pour être au niveau du G4, a moins de le passé dans un club qui les donnent ;) Trust : - (?)
À Quel âge peut-on passer le galop 7 ? L'âge minimum pour présenter le galop 7 est de 10 ans. Notez qu'avant 18 ans, il est obligatoire de réussir chaque galop 1 à 1. En revanche, après 18 ans, un peut passer directement le galop de son choix pourvu qu'on ait le niveau.
Salaire. Au départ : 1 100 € à 1 220 € net par mois. Au bout de dix ans : 1 500 € à 1 900 €. Les moniteurs ont souvent un cheval et font de la compétition.
Le BPJEPS est un diplôme d'Etat de niveau 4, permettant d'encadrer les activités équestres dans une structure équestre. C'est un enseignant avec des compétences techniques et pédagogiques, en animation et en gestion de cavalerie.
Rémunération : 1521,25€ bruts mensuels selon convention collective.
Le Galop 4 n'est pas plus dur qu'un autre si on a le niveau et qu'on a appris sa théorie ! Le gros écart est entre le 4 et le 5 = ).
Depuis le 1er septembre 2012 , il existe trois types de Galops : les Galops de Cavalier (Galops généraux de 1 à 7), les Galops de Spécialité (de 1 à 7) comme l'équitation de pleine nature ou l'équitation Western et les Galops de Compétition (de 5 à 7, mis en place le 1er janvier 2014 ).
Cavalier confirmé
Vous montez à cheval régulièrement. Vous avez un niveau équestre équivalent au minimum au galop 4. Vous êtes à l'aise aux trois allures avec des galops soutenus. Vous êtes capable de maîtriser votre cheval en extérieur en toute circonstance.
Vertical : 0,60 m. mini. à 0,75 m. maxi.
Être stable et liant sur des dispositifs variés de sauts rapprochés (hauteur environ 1,10). Être stable et adapter son équilibre sur des enchaînements de sauts. Galoper dans une cadence régulière, une vitesse et un équilibre adaptés en enchaînant des sauts à 100 cm.
Mon parcours a moi : galop 2 (etrier de bronze ) à 9ans, galop 4 à 10 ans, galop 5 a onze ans, Galop 6 à 12 ans, galop 7 a 13 ans. Pas besoin de commencer au berceau donc pour avoir le galop 7 a 12 ans, il suffit de commencer l'equitation a 7ans...
Le salaire peut varier selon le type d'écurie que vous intégrez. Le groom de haut niveau est rémunéré en moyenne : 400€/ semaine nourri et logé à l'étranger. 2500€ brut / mois en moyenne en France .
Niveau d'entrée requis : Galop 7 et justifier de résultats en compétitions de niveau Amateur ou équivalent. Coût : Le coût est de 650€ pour la partie sportive et 650€ pour la pension complète en famille d'accueil (par mois).
Assure les soins courants aux équidés et apprécie leur état de santé. Est associé au débourrage et au travail des équidés. Met en oeuvre les règles de sécurité et d'hygiène qui s'imposent.