Le taux d'erreur relevé par la Cour des comptes s'élève à 10,5 % en 2024, contre 12,4 % en 2023. Si cette baisse est encourageante, elle reste jugée insuffisante par l'institution.
L'importance de vérifier votre relevé de carrière
Votre relevé de carrière (ou RIS : Relevé Individuel de Situation) récapitule tous les trimestres validés et les salaires cotisés. Il est accessible à tout moment sur le site info-retraite.fr ou auprès de vos caisses de retraite.
Votre revenu annuel moyen est la moyenne des salaires bruts sur lesquels vous avez cotisé à l'Assurance retraite pendant les 25 années les plus avantageuses de votre carrière. Si vous avez travaillé moins de 25 ans, votre revenu annuel moyen est égal à la moyenne de vos salaires bruts pendant ces années de travail.
Le simulateur de retraite est, comme son nom l'indique, un outil qui estime le montant de votre retraite en fonction des éléments qu'il connait lors du calcul. C'est un outil fiable, nos conseillers retraite l'utilisent eux-mêmes lors des rendez-vous.
Depuis le 1er juillet 2021, vous pouvez rectifier votre relevé de carrière quel que soit votre âge. Néanmoins, si vous avez moins de 55 ans, et que vous avez détecté une anomalie sur votre relevé de carrière, vous devez contacter les régimes de retraite concernés un par un.
Il est possible de demander à faire rectifier une erreur dans son relevé de carrière directement depuis son compte retraite en ligne, depuis le site lassuranceretraite.fr.
Pour suivre vos droits, connectez-vous à votre compte retraite, sur info-retraite.fr ou si vous êtes plus tôt smartphone avec l'application Mon compte retraite. Quel que soit votre âge, suivez vos droits sur le service en ligne Ma carrière.
Les simulateurs de retraite simplifiés font des hypothèses qui ne vous concernent pas. Les outils en ligne fournissent des estimations générales basées sur quelques facteurs comme l'âge, les revenus et les dépenses actuels. Cependant, ces simulateurs sont limités : ils ne demandent généralement pas d'informations précises et ne sont pas personnalisés .
J'ai réalisé que les 4 trimestres de 2021 étaient oubliés. Les trimestres jusqu'en 2020 sont corrects, la simulation prend bien en compte les futurs trimestres de 2022 à la retraite. Mais 2021 n'apparaît pas. Cet oubli donne une estimation faussée sur l'âge de départ à taux plein ainsi que sur le montant.
Une hausse du taux de contribution sociale généralisée selon vos revenus. Erreur de calcul ou d'enregistrement des données par la caisse de retraite. Majoration liée à un enfant ou une situation spécifique qui prend fin. Variation de vos revenus (déclaration d'un revenu foncier, de capitaux...).
En effet, votre caisse de retraite peut alors vérifier les revenus déclarés par votre employeur par le biais de la déclaration annuelle des données sociales (DADS). Si votre employeur existe toujours, vous pouvez également le contacter.
Pour obtenir votre relevé de carrière en 2025, utilisez le service en ligne du compte retraite. Vérifiez que toutes vos périodes d'activité ont été prises en compte. En cas d'anomalie, mettre à jour votre relevé avec les bons justificatifs.
Selon une étude de l'Institut de recherches économiques et sociales (IRES) de 2022, il fallait 1 836 € par mois, à une personne seule retraitée, pour accéder à un niveau de vie minimum décent. Le montant était de 1 634 € par mois en 2014.
Il existe quatre types d'erreurs systématiques : observationnelles, instrumentales, environnementales et théoriques . Les erreurs observationnelles surviennent lors d'une observation incorrecte. Par exemple, une mauvaise lecture d'un instrument. Les erreurs instrumentales se produisent lorsqu'un instrument donne une mesure erronée.
Vous devez faire vous-même la démarche de signalement auprès de votre caisse de retraite afin de régulariser la situation. Il faudra alors envoyer le justificatif approprié prouvant qu'il y a bien une erreur (une fiche de paie, un certificat d'emploi ou encore un avis de paiement d'indemnité).
Vous pouvez demander la révision de votre pension :
Le simulateur le plus fiable est « Mon Estimation Retraite », le service Info Retraite proposé par l'ensemble des régimes de retraite.
Les pensions de retraite de base ont augmenté de 0,9 % le 1er janvier 2026. Dans une instruction interministérielle du 15 décembre 2025, le ministère du Travail et le ministère de l'Action et des Comptes publics annonçait une revalorisation de ces pensions « conformément au droit en vigueur ».
Run 8 V3 . C'est le simulateur le plus réaliste du marché.
Dans le secteur privé, les droits à la retraite sont calculés en fonction des revenus perçus au cours des 25 meilleures années d'activité, dans la limite du plafond annuel de la sécurité sociale (en 2025, 47 100 € par an, soit 3 925€ par mois.).
La règle des 7 % pour la retraite est une stratégie de retrait simple qui suggère aux retraités de retirer 7 % de leur épargne-retraite totale la première année de leur retraite, puis d'ajuster ce montant de retrait annuel chaque année pour suivre l'inflation.
Ces risques comprennent le risque de longévité , le risque d'inflation, le risque de taux d'intérêt, le risque boursier et le risque lié à l'ordre des rendements. Malheureusement, toute tentative de réduction d'un risque entraîne généralement une augmentation de l'exposition à un autre. La stratégie de retraite la plus efficace consiste à trouver le juste équilibre entre chacun des principaux risques.
La retraite obligatoire (base et complémentaire) remplace seulement 50 % à 75 % de votre dernier salaire net. Avec 2 000 € net aujourd'hui, vous aurez probablement 1 300 € à 1 600 € net de retraite, soit un « manque » mensuel de 400 € à 700 € environ.
Une rente de 100 000 $ peut générer entre 580 $ et 859 $ par mois , selon votre âge, votre sexe et si vous optez pour une rente viagère individuelle ou conjointe. Les souscripteurs plus âgés perçoivent des versements plus élevés car les assureurs prévoient une durée de versement plus courte, et les rentes conjointes offrent des versements moins importants car elles couvrent deux personnes.
Si vous partez à la retraite avant 67 ans sans avoir validé le nombre de trimestres requis pour le taux plein, le taux de 50% est diminué de 0,625% par trimestre manquant. Pour 20 ans de carrière, et avec 80 trimestres validés au lieu des 172 requis (soit 92 trimestres manquants), le taux de retraite est de 37,500%.