La pension minimum pour une carrière complète augmentera progressivement au cours de la période 2021-2024. Une première augmentation de 2,65% a été mise en vigueur le 1er janvier 2021.
9 septembre 2022 : hausse de 4% pour les retraites du régime de base. 28 septembre 2022 : hausse de 4% pour les retraités de la fonction publique d'Etat. 29 septembre 2022 : hausse de 4% pour les retraités de la fonction publique hospitalière. 1er novembre 2022 : hausse de 5,12% pour les complémentaires Agirc-Arrco.
En conséquence, les allocations sociales et les pensions seront indexées de 2 % en août. Les salaires du secteur public seront, eux, indexés de 2 % en septembre. Il s'agit du cinquième dépassement de l'indice-pivot en 11 mois, le dernier remontant au mois d'avril.
Quand a lieu l'augmentation des retraites en 2022 ? La revalorisation des retraites aurait dû être effective au 9 août, date correspondant au versement de la pension de retraite du mois de juillet. Elle a toutefois été repoussée, et sera perceptible à compter du versement de la pension d'août, donc au 9 septembre.
Inflation et revalorisation des retraites
Au 1er janvier 2022, les retraites de base ont augmenté de 1,1% pour les ex-salariés du secteur privé, les anciens fonctionnaires, les retraités dépendant de régimes spéciaux et les indépendants. Au 1er janvier 2021, les retraites de base avaient augmenté de 0,4%.
Le minimum retraite en 2022 est de 652,60 € par mois.
Il peut être majoré si vous avez cotisé, a minima, 120 trimestres dans le régime général, il atteint alors 713,11 €.
Après l'application du salaire minimum garanti, votre pension totale ne peut pas dépasser un certain plafond. Les plafonds ont augmentés de 2 % au 01.01.2022.
L'indice pivot suivant (123,14) serait atteint en décembre 2022. Par conséquent, les allocations sociales et les salaires dans la fonction publique seraient une nouvelle fois adaptés au coût de la vie, en d'autres termes augmentés de 2%, respectivement en janvier 2023 et en février 2023.
En tant que pensionné marié avec une fonction à temps plein, vous êtes assuré de recevoir un montant minimum de base. Depuis le 1er août 2022, ce montant brut mensuel est de 864,93 EUR.
Inflation et revalorisation des retraites
Au 1er janvier 2022, les retraites de base ont augmenté de 1,1% pour les ex-salariés du secteur privé, les anciens fonctionnaires, les retraités dépendant de régimes spéciaux et les indépendants. Au 1er janvier 2021, les retraites de base avaient augmenté de 0,4%.
Vous avez droit, sous certaines conditions, au pécule de vacances ou à une rente en plus de votre pension. Les anciens ouvriers mineurs bénéficient également d'une allocation de chauffage. Un fonctionnaire pensionné a également droit, sous certaines conditions, au pécule de vacances.
Compte tenu du montant de pension moyen de 1.200 euros, de très nombreux Belges seront donc confrontés à un écart de revenu important au moment de leur retraite lorsque les dépenses mensuelles dépasseront (largement) les revenus.
Le maximum absolu :
Votre pension de fonctionnaire ne peut pas dépasser le maximum absolu de 46 882,74 EUR par an à l'indice 138,01. Ce montant indexé s'élève à 90 118 EUR brut par an (au 01.08.2022 à l'indice 1,9222), soit 7 509,83 EUR bruts par mois.
Depuis le 1er janvier 2021, la valeur d'un point Agri-Accro est de 1,2841 €. En estimant que notre salarié part à la retraite en 2022 et qu'il a accumulé 2500 points tout au long de sa carrière, il profitera d'une retraite complémentaire de 3210,25 € bruts par an, soit 267,52 bruts par mois.
Prime exceptionnelle de rentrée ; suppression de la redevance télé ; revalorisation des bourses sur critères sociaux, des prestations sociales et familiales et des pensions de retraite ; allocation de rentrée scolaire revalorisée ; demande des bourses de collège et de lycée ; prolongation du dispositif activité ...
En Belgique, la plupart des salaires sont soumis à l'indexation automatique. L'indexation se calcule suivant l'évolution d'un panier de produits et de services. Lorsque les prix augmentent, l'index suit cette hausse. Lorsque l'index dépasse un certain seuil, les allocations sociales et les salaires sont adaptés de 2%.
L'indice devrait à nouveau être atteint en septembre 2022 puis en janvier 2023, et ne devrait plus l'être ensuite avant 2024.
La possession de 165 trimestres ou carrière complète est une condition indispensable pour bénéficier du 1000 € minimum. En effet, ce n'est pas pour tout le monde. Des milliers de retraités aux carrières découpées ne sont pas pris en compte.
Le montant maximal de l'Aspa est de 916,78 par mois pour une personne seule et de 1 423,31 par mois pour un couple en 2022 . Si vous n'avez jamais travaillé (ou presque) avant de partir à la retraite, vous pourrez donc bénéficier de certaines aides, voire d'une petite retraite de base.
Il s'agirait donc des retraités qui ont acquis entre 165 et 172 trimestres selon leur année de naissance et qui ont liquidé leur retraite à taux plein.
D'après l'étude, il faudrait alors 1 768 euros par mois à un couple retraité, propriétaire de son logement, pour vivre décemment. Pour une personne seule, propriétaire de son logement, c'est 1 150 euros qu'il faudrait par mois.
Si vous gagnez 3 000 € bruts par mois (depuis au moins 6 mois) au moment de partir à la retraite, votre pension s'élèvera donc à 75 % de 3 000 €, soit 2 250 € bruts.
Pour 2021, le plafond salarial est de 63 944,74 EUR pour une année complète. Si le salaire réel est plus élevé que le plafond salarial proratisé, le revenu de pension est calculé sur la base du salaire proratisé. Cette proratisation compte également pour le plafond salarial bas et le plafond salarial minimum.
Ce montant dépend du type de pension que vous recevez pour le mois de mai : 1 246,46 EUR bruts (à partir du 01.05.2022 à l'indice 159,47) si vous recevez une pension au taux de ménage ; 997,17 EUR bruts (à partir du 01.05.2022 à l'indice 159,47) si vous recevez une pension au taux d'isolé ou une pension de survie.