Pourquoi travailler chez Decathlon ?

Interrogée par: Gabrielle De Oliveira-Giraud  |  Dernière mise à jour: 12. Oktober 2022
Notation: 4.3 sur 5 (32 évaluations)

Le secteur du commerce est certainement l'un des plus accessibles aux candidats, quels que soient leur niveau, étudiants, jeunes diplômés ou profils expérimentés. Rendre le sport accessible à tous, c'est essentiel chez Decathlon. Si le sport est accessible à tous, sache que nos métiers en magasin le sont aussi.

Qu'est-ce qui t'attire chez Decathlon ?

Chez Decathlon, nous sommes sensibles au savoir-être (“soft skills”) plus qu'à une liste de savoir-faire. Par exemple, l'engagement, la sincérité ou encore la curiosité ont beaucoup plus de valeur dans une dynamique d'équipe. Donc, ce qui nous intéresse, c'est toi.

Quelles sont les valeurs de Decathlon ?

Nos valeurs : VITALITÉ : C'est être positif et plein d'énergie. RESPONSABILITÉ : C'est se prendre en charge, et être acteur de sa vie. AUTHENTICITÉ : C'est être en vérité avec soi et les autres.

Comment réussir à entrer chez Decathlon ?

Candidature. Sur le site recrutement.decathlon.fr, tu peux avoir différents parcours de navigation. Tu découvres les différents métiers et responsabilités associées.

Quelles sont les objectifs de Decathlon ?

DECATHLON a été créé en 1976 à partir d'une idée originale : répondre aux besoins des sportifs passionnés en leur proposant dans un même lieu une multitude d'articles de sport. Notre mission : rendre durablement le plaisir et les bienfaits de la pratique du sport accessible au plus grand nombre.

Travailler chez Décathlon

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Quel est l'avantage concurrentiel de Decathlon ?

L'avantage concurrentiel de Decathlon repose en grande partie sur l'importance que l'enseigne accorde à l'innovation, qui lui permet de proposer des produits de haute qualité à des prix avantageux.

Quel est le sens de Decathlon ?

Notre sens : être utile aux gens et à notre planète.

Notre mission d'entreprise est de rendre durablement le plaisir et les bienfaits de la pratique des sports accessibles au plus grand nombre. "Sports for the many !"

Comment s'habiller pour un entretien chez Decathlon ?

Non, aucun code vestimentaire. Un short assez habillé est autorisé. Bonjour, tout dépend de ce que le directeur autorise dans le Decathlon.

Comment bien se vendre lors d'un entretien ?

Comment vous vendre lors d'un entretien d'embauche ?
  1. Arborez votre plus beau sourire. Une évidence ? ...
  2. La première personne à convaincre, c'est vous. ...
  3. Donnez des exemples. ...
  4. Mettez-vous à la place du recruteur. ...
  5. Faites de vos défauts des qualités. ...
  6. Restez vous-même. ...
  7. Posez des questions.

Pourquoi vous et pas un autre bon signe ?

La question « Pourquoi vous et pas un autre » vous donne l'occasion de briller une dernière fois en entretien d'embauche et de vous différencier des autres candidats. C'est votre chance de persuader le recruteur que vous avez la motivation, l'envie, les compétences, et que vous savez vous vendre.

Quelle est la stratégie de Decathlon ?

Stratégie de prix de Decathlon :

La mission de la marque Decathlon est de rendre le sport accessible à n'importe qui et dans le monde entier. Il s'assure donc que tous les équipements sportifs sont disponibles à des prix abordables tout en proposant des produits de qualité.

Qui est le propriétaire de Decathlon ?

"Tu as une idée, j'en ai une, nous en avons trois. On y va !" Michel Leclercq. Michel Leclercq s'entoure de 6 coéquipiers, qu'il recrute en une semaine. Didier Decramer, Stéphane Delesalle, Nicolas Dubrulle, Stanislas Ernoult, Hervé Valentin, Benoit Poizat et Michel Leclercq forment une équipe motivée.

Quelles sont les attentes des recruteurs ?

En entretien : qu'attend le recruteur ?
  • 1- De la ponctualité La réussite d'un entretien commence par la ponctualité. ...
  • 2- Une présentation sobre et soignée. ...
  • 3- Un candidat préparé ...
  • 4- Une posture engageante. ...
  • 5- De l'intérêt et de la curiosité ...
  • 6- Des savoir-être et de l'agilité

Quel mot d'accompagnement pour une candidature ?

Madame XXX, Monsieur YYY, Je souhaite vous faire part de mon intérêt pour le poste de [Nom du poste], [référence n° xxx], que vous proposez sur [votre site internet]. Les compétences en XXX, acquises lors de mes précédentes expériences, correspondent au descriptif de votre offre.

C'est quoi un entretien collectif ?

L'entretien collectif, autrement appelé entretien de groupe, est une étape du processus d'embauche. Il consiste à convoquer en même temps plusieurs candidats qui ont répondu à une offre d'emploi (ou qui ont envoyé une candidature spontanée).

Quelles sont les 3 valeurs ajoutées forces que vous pourriez apporter à un nouvel employeur ?

Les 5 qualités qui font de vous un employé rêvé à haute valeur...
  • La motivation. ...
  • La polyvalence. ...
  • La capacité d'apprentissage. ...
  • La capacité à travailler en équipe. ...
  • L'autonomie.

Quel Qualité dire lors d'un entretien ?

  • Qualité n°1 : l'optimisme. ...
  • Qualité n°2 : l'adaptabilité ...
  • Qualité n°3 : la curiosité ...
  • Qualité n°4 : un bon relationnel. ...
  • Qualité n°5 : la conviction. ...
  • Qualité n° 6 : le perfectionnisme. ...
  • Qualité n° 7 : le dynamisme. ...
  • Qualité n° 8 : le sérieux.

Comment se vendre en deux minutes ?

En 2 minutes, vous devez donner envie au recruteur de mieux vous connaître. Tendez-lui les meilleures perches pour qu'il les saisisse et instaure un dialogue constructif avec vous. Démarrez par votre présentation personnelle : déclinez votre identité. Vous n'êtes pas obligé d'évoquer votre vie privée dans les détails.

Quelles sont les marques de Decathlon ?

NOS SPORTS PASSION, VOUS LES CONNAISSEZ TOUS ?
  • 1996 → TRIBORD, QUECHUA.
  • 1997 → SOLOGNAC.
  • 1998 → DOMYOS, KIPSTA.
  • 1999 → APTONIA, GEONAUTE.
  • 2002 → INESIS.
  • 2004 → KALENJI.
  • 2005 → FOUGANZA.
  • 2006 → ARTENGO, B'TWIN, WEDZE.

Quel est notre modèle managérial et ou de collaboration Decathlon ?

L'ensemble du projet est organisé de manière collaborative et en fonction des expertises de chacun. Si aucune personne ne souhaite prendre le lead sur un sujet, le projet ne voit pas le jour. Chaque collaborateur peut rendre flexible son emploi du temps afin de répondre aux projets, enjeux, responsabilités du moment.

C'est quoi le job dating ?

Le principe du job dating est d'inviter des candidats pour des entretiens d'embauche express d'une dizaine de minutes. Cet événement se déroule généralement sur une journée ou une demi-journée. Très utilisé dans le recrutement de saisonniers, il permet de recruter beaucoup de candidats dans un court laps de temps.

Quelles Epreuves Decathlon ?

Décathlon : 100 m, saut en longueur, lancer du poids, saut en hauteur et 400 m le premier jour, puis 110 m haies, lancer du disque, saut à la perche, lancer de javelot et 1 500 m pour bien finir le deuxième jour.

Quelle sont les epreuves du décathlon ?

Les hommes pratiquent le décathlon, un ensemble de dix disciplines étalées sur deux jours. Dans l'ordre, on retrouve : le 100m, la longueur, le poids, la hauteur, le 400m, le 110m haies, le disque, la perche, le javelot et le 1500m.

Pourquoi le bleu pour Decathlon ?

Le logo Décathlon est affiché en deux couleurs principales. Le nom est blanc et le fond bleu. La couleur bleue attire parfaitement l'attention des acheteurs et évoque des sentiments positifs. La combinaison de couleurs bleue et blanche exprime les liens entre la mer, le yacht, l'air frais ou encore le mouvement.