Inscriptions aux concours de recrutement d'enseignants d'EPS (Agrégation, Capeps) : Prolongation de la période d'inscriptions aux concours de recrutement jusqu'au jeudi 21 novembre à midi à12h00, heure de Paris sur Cyclades.
Comment se préparer au CAPEPS ? Pour passer les concours, il faut s'inscrire auprès de l'université de proximité, courant septembre/octobre, qui comporte un INSPE, pour y préparer une licence et un master. La Licence (souvent STAPS).
Des rideaux couleur bordeaux leur masquent la vue sur l'Allier et la rive droite de Vichy, la ville où se déroulent traditionnellement les oraux du certificat d'aptitude au professorat d'éducation physique et sportive, le Capeps ; autrement dit, l'ultime étape avant de devenir « prof d'EPS ».
Le concours du Capeps se déroule en deux étapes : l'admissibilité et l'admission. Concours externe : deux épreuves écrites pour l'admissibilité et deux épreuves orales pour l'admission. Troisième concours : une épreuve écrite pour l'admissibilité et trois épreuves orales pour l'admission.
Elles ont lieu en général au chef-lieu de chaque académie. Toutefois, pour des raisons d'organisation, les épreuves de certains concours peuvent avoir lieu en dehors du chef-lieu ou dans un nombre limité de centres.
La matière la plus en difficulté est l'allemand, qui n'a réussi à pourvoir que 45 % de ses postes ouverts (soit 90 postes non pourvus).
Par exemple, un professeur certifié ayant 3 ans d'expérience gagne en moyenne 3 042 € bruts par mois, tandis qu'un professeur certifié ayant 10 ans d'expérience gagne en moyenne 4 228 € bruts par mois. En plus de l'ancienneté, le grade est un autre facteur important qui influence le salaire des professeurs certifiés.
Le taux de réussite au Capeps (Certificat d'aptitude au professorat d'éducation physique et sportive) est de 25% de réussite, tandis que 18% des candidats à l'agrégation réussissent le concours.
Les données statistiques des concours du Capeps de la session 2025. 963 candidats ont été admis à un concours du Capeps de l'enseignement public ou privé sous contrat.
Pourquoi enseigner dans le privé plutôt que le public ? La mission d'enseignant est comparable dans l'enseignement public et dans l'enseignement privé. Certains font le choix du privé pour retrouver leurs valeurs (aspiration personnelle ou spirituelle) dans l'établissement où ils vont exercer.
L'examen CPE est une épreuve colossale, c'est certain. Cambridge évalue vos compétences linguistiques de manière approfondie, mais aussi votre compréhension de la langue à travers l'épreuve d'utilisation de l'anglais.
Concernant le haut, la chemise doit à tout prix être repassée. On oublie aussi les shorts, jeans troués ou délavés. Éviter les couleurs trop flashy comme le rose ou le jaune fluo par exemple, ou les sous-vêtements apparents. Pour les filles, attention au décolleté ou aux matières transparentes.
Les métiers de la filière enseignement qui recrutent le plus en...
L'extrémité sud de la péninsule du Cap, en Afrique du Sud, est appelée le cap de Bonne-Espérance . Il est réputé pour ses tempêtes et sa mer agitée. Figurant parmi les points les plus méridionaux d'Afrique, il est l'un des caps les plus célèbres de l'histoire maritime.
Selon le lieu où on le passe, le concours de professeur des écoles (CRPE) peut s'avérer plus sélectif que celui d'entrée en deuxième année de médecine !
Les visiteurs auditeurs doivent se munir d'une pièce d'identité et se présenter dans l'établissement aux créneaux horaires qu'ils ont sélectionnés. Ils seront ensuite orientés dans les salles en fonction des oraux auxquels ils souhaitent assister. Le nombre d'auditeurs par salle est limité à trois.
Manque de reconnaissance, salaires jugés insuffisants, conditions de travail dégradées : les raisons de la désaffection pour ce métier pourtant essentiel à la société sont nombreuses. « Il faut rouvrir le grand chantier du métier d'enseignant au-delà du sujet des salaires ».
Le concours de la fonction publique le plus dur est sans aucun doute celui de l'enseignement. Pour travailler dans ce domaine, il est presque obligatoire de passer par ces concours. Les concours de l'enseignement sont répartis en trois catégories (A, B et C) correspondant à différents niveaux d'emploi.
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Parmi les enseignants du secondaire, les agrégés sont les mieux rémunérés : leur grille indiciaire supérieure leur permet de gagner 300 à 500 € de plus qu'un certifié à ancienneté égale, et jusqu'à 3 800 € net en fin de parcours.
Durant les vacances d'été (les mois de juillet et août), l'enseignant bénéficie d'un traitement différé. Il n'est donc pas payé à 100 %, mais il touche seulement un pourcentage du salaire auquel il a droit (environ 20 % des revenus perçus pendant l'année académique écoulée).
La partie variable se monte à 2,5 % de la rétribution annuelle brute qui sert de base au calcul de la rémunération due pour le mois d'octobre de l'année prise en compte. En résumé, le montant total de l'allocation de fin d'année 2025 = montant de la partie variable + 1 036,48 euros (montant de la partie forfaitaire).