Une personne qui possède des compétences à titre d'artisan et qui a complété une formation pertinente peut rapidement se trouver un emploi en Espagne, car il est vraiment facile d'y être indépendant.
Les métiers qui recrutent en Espagne sont ceux liés au numérique, à la santé et au e-commerce. La pandémie de coronavirus a représenté un tournant professionnel pour de nombreuses personnes qui ont dû cesser leur activité par obligation, et tentent de se reconvertir.
Le poste le mieux rémunéré d'Espagne est sans surprise celui de directeur général, avec un revenu brut annuel qui s'élève à 93.250€ en moyenne. Près de deux tiers des travailleurs estiment qu'ils ne sont pas assez payés.
En Espagne, à combien s'élève le Smic ? Le salaire minimum espagnol augmente de 1 125,83 à 1 166,67 euros sur l'année 2022.
On estime que le salaire minimum en Espagne est d'environ 900 euros par mois, tandis que le salaire moyen est de 1 640 euros brut. Une différence majeure avec le salaire moyen brut des autres pays européens, qui est quant à lui de 1 995 euros.
Le salaire annuel moyen en Espagne est de 37 922 $ (environ 37 000 €), soit 20 % à 30 % de moins par rapport au salaire moyen en France. Le revenu moyen dépend de nombreux facteurs tels que la ville, le niveau de responsabilité et le secteur d'activité.
Pour chaque enfant de moins de trois ans : l'aide est de 100 euros par mois. Pour chaque mineur de 3 à 6 ans : 70 euros par mois. Pour chaque mineur de 6 ans à moins de 18 ans : 50 euros par mois. Pour en bénéficier, il faut formuler une demande auprès de la Sécurité Sociale.
Le plus courant est de recevoir 70% de la base réglementaire des 180 derniers jours de cotisation, c'est-à-dire sur la base du salaire des 6 derniers mois travaillés. Ce sera le cas pendant les six premiers mois de chômage, après quoi il tombera à 50%.
Habiter : Salaire moyen en Espagne en 2022. En moyenne, le salaire moyen en Espagne est de 1675.83 €. Cette donnée est issue de la moyenne des salaires moyens renseignés par les internautes habitant dans le pays. La différence avec le salaire moyen en France est de 26%.
1 Alicante, un paradis méditerranéen. 2 Barcelone, un mélange d'histoire et d'art. 3 Grenade, une ville aux monuments emblématiques. 4 Madrid, la capitale.
Les avantages de l'Espagne par rapport aux pays francophones sont nombreux : évidemment la douceur du climat, un mode de vie plus attrayant, une richesse naturelle et culturelle unique au monde, une gastronomie exceptionnelle, le sens de l'accueil et de la fête, un coût de la vie très abordable, un système de santé ...
Les Espagnols travaillent plus que les autres
Selon l'OCDE, l'Espagne se situe dans la moyenne européenne en ce qui concerne le nombre d'heures de travail : 1.686 heures par travailleur et par an au cours de l'année 2019.
Le monde du travail en Espagne peut être très différent de celui d'autres pays – bien que la culture d'entreprise espagnole soit encore ancrée dans la hiérarchie, les jours de travail sont généralement du lundi au vendredi, et les heures de travail sont fixées à 40 par semaine.
Les Français, en tant que ressortissants d'un pays de l'Union européenne, peuvent travailler librement en Espagne sans nécessité de demander un permis de travail ou un visa.
On y apprend que le loyer moyen (toutes superficies confondues) sur tout le territoire espagnol fin 2019 s'élève à 966 euros par mois, pour une superficie moyenne des locations de 124 m2. À lire aussi : Logement.
Espagne : le taux de chômage à 12,48%, son plus bas niveau depuis 2008.
Pour bénéficier du RSA, résider en France fait partie des conditions requises. Pourtant, des Français conservent leur allocation en s'expatriant en Espagne. À savoir que pour une durée de moins de trois mois à l'étranger, un Français peut continuer à percevoir le RSA.
VALENCE. Et si vous voulez profiter de ce que le grand capital a à offrir sans subir le coût élevé de la vie ? Alors Valence devrait sans aucun doute être votre nouvelle résidence. D'autant plus que les logements et les locations y sont également beaucoup moins chers.
Depuis 2021, l'Espagne est confrontée à une forte inflation. Elle découle des tensions provoquées sur les chaînes de production par le redémarrage de l'économie ainsi qu'à l'envolée des prix de l'énergie. De l'autre côté des Pyrénées, même phénomène, le coût de la vie augmente et le pouvoir d'achat diminue.
En tant que citoyen européen, pas besoin de visa. Mais pour pouvoir travailler officiellement en Espagne dans une entreprise implantée sur le territoire ou à votre compte, et pour réaliser la plupart de vos démarches administratives dans le pays, il vous faudra décrocher un précieux sésame : le NIE.
Evidemment et comme aux quatre coins du monde, tout n'est pas toujours rose en Espagne. Le pays, qui subit les conséquences d'années d'austérité suivi d'une crise sanitaire, supporte l'un des plus importants taux de chômage en Europe.
Le coût de la vie en Espagne est 27 % moins élevé qu'en France. Le pouvoir d'achat local y est cependant 17,2 % moins élevé. En voyage, prévoyez un budget sur place d'au moins 71 € / jour et par personne.
De manière simplifiée, le coût de la vie en Espagne est généralement estimé entre 20 % et 30 % moins cher que le coût de la vie en France.